Секреты идеального резюме
Как убедить работодателя, что вы – тот человек, который принесёт больше всего пользы компании? Карьерный консультант сервиса Lovework делится секретами хорошего резюме.
Чтобы бегло просмотреть резюме и принять решение в пользу кандидата, эйчар обычно тратит 2-3 минуты. Поэтому резюме должно иметь чёткую структуру. Порядок блоков может меняться, но обязательно должны быть разделы:
- Общая информация – имя, профессия, отрасль или ниша, в которой специализируетесь. Если отправляете резюме в определённую компанию – напишите, на какую должность претендуете, в каком отделе хотите работать и почему.
- Опыт работы – начиная с последнего места работы. Укажите название компании, период работы, должность, какие обязанности выполняли.
- Образование – так же в обратном порядке перечислите учебные заведения, когда поступили и закончили, факультет или специальность. Если занимались научной работой, выступали на конференциях, обязательно это отразите.
- Знания и навыки – те, которые относятся к выбранной вакансии. Для торгового представителя умение водить машину будет преимуществом, а руководителю отдела продаж это умение необязательно.
- Достижения – выделите в отдельный раздел или включите в опыт работы.
Компания NN, 2019-2021 год, главный бухгалтер.
За 3 года прошли 5 аудиторских проверок без штрафных санкций.
- Контакты – номер телефона, электронная почта, мессенджеры.
- О себе – личные качества, дополнительное образование, увлечения и другие характеристики, которые раскрывают вас как специалиста.
Если вы PR-менеджер или специалист по ведению переговоров – расскажите, что играли в команде КВН своего вуза. Это доказывает, что вы умеете держаться на сцене и быстро находите решения в нестандартных ситуациях. Маркетолог может перечислить конференции, на которых выступал как спикер.
Не нужно вместо резюме писать развернутую автобиографию.
Два секрета от нашего специалиста
Одно резюме — для одной профессии или должности
Можно указать, что вы ищете должность офис-менеджера или личного ассистента, у них схожие обязанности и требования к кандидатам. Но руководителю проектов и руководителю отдела продаж нужны разные ключевые навыки, и для этих вакансий лучше написать отдельные резюме.
Важен результат, а не процесс
Опишите свой опыт работы словами, которые обозначают конкретные законченные действия. Вместо:
– Участвовал в разработке…
Укажите:
– Наша команда разработала с нуля ПО для компании N, которое исключает человеческий фактор при подсчёте остатков товара на складе.
Достижения представьте через конечный результат, который выразите в цифрах или качественных изменениях.
– Организовал обучение менеджеров по продажам в филиалах компании, и текучесть кадров снизилась в два раза, а процент закрываемых сделок поднялся с 20% до 60%.
– Руководил проектом, который занял первое место на международной отраслевой выставке.
Если вы только начали строить карьеру, и таких достижений нет – расскажите, как проявили себя в общественной работе:
– В студенческом профкоме отвечал за культурно-массовую работу, организовал сбор подарков и провёл новогодний утренник в подшефном детдоме.
Составить резюме, которое “зацепит” эйчара, поможет чек-лист по оформлению резюме от сервиса Lovework. Скачайте его бесплатно в нашем телеграм-боте @Loveworkbot_bot.
Lovework помогает специалистам из ИТ, диджитал, финансов и менеджмента найти свою любимую работу и достигнуть карьерных целей. Чтобы ваш путь к любимой работе стал короче, запишитесь на бесплатную карьерную консультацию нашего hr-эксперта https://lovework. online/.
Любимая работа: