Прочитал занимательную статью на одном известном ресурсе, с карточками для кандидатов, и вспомнил, что у самого накопилось заметок о проблемах при найме на российском рынке. Поскольку расширять этот список в будущем я не планирую – самое время написать статью со стороны кандидата. В некотором роде пост-ответ.
Почему компании не могут пройти собеседование с айтишником