HR-специалист Алена Владимирская вместе с командой запустила сервис Careefan

Careefan- сервис, который нацелен помочь работнику перейти на новую позицию в сфере, которой он/она работает или же кардинально сменить род деятельности.

Сервис имеет 3 этапа, каждый из которых необходимо пройти. Первый этап подразумевает собой общение с карьерным консультантом. После этой беседы консультант составит соответствующую анкету соискателя и разместит её в Careefan. Следующим этапом будет интересный рассказ от эксперта-инсайдера из выбранной компании. Именно инсайдер как никто другой может рассказать все нюансы и тонкости компании.

Карьерный консультант- специальный человек, который сможет помочь четко сформулировать цели соискателя и правильно преподнести его/ее ценность и навыки для работодателя, в то время как эксперт-инсайдер- представитель конкретной сферы, который имеет большой «багаж» знаний и подскажет правильное направление для развития и опишет как устроена иа или иная индустрия изнутри.

Пользование сервисом будет стоить ₽5 тысяч, где 25-50%- комиссия сервиса, а остальная сумма пойдёт в агрегатор «Добро.Mail.ru». На данный момент с сервисом сотрудничают 36 карьерных консультантов, а также 226 экспертов-инсайдеров.

Помимо Алены Владимирской создателями Careefan являются сооснователь стартапа Invisible Сергей Дружинин, эксперт SAP в области HR-трансформации Александр Маслюк и Анна Алфимова, которая была руководителем направления по оценке персонала в «Альфа-банке».

Команда советчиков поддерживает стартап, среди них член совета директоров «Альфа-банка» Алексей Марей, экс-гендиректор Alibaba в России Марк Завадский и другие. Сергей Дружин прокомментировал ,что каждый из них получить по 0,65% компании после привлечения инвестиций.

Выводы:

Помимо услуг классических HR-агентов становится востребованным неформальное общение и обмен опытом с экспертами.Именно такое сообщество экспертов и создает проект Careefan.Сообщества — один из трендов EdTech проектов будущего о котором мы писали в нашем обзоре лекции Дмитрия Волошина на прошлой неделе.

Источник:

🆕 HR-специалист Алена Владимирская вместе с командой запустила сервис Careefan

Careefan- сервис, который нацелен помочь работнику перейти на новую позицию в сфере, которой он/она работает или же кардинально сменить род деятельности.

✔️Сервис имеет 3 этапа, каждый из которых необходимо пройти. Первый этап подразумевает собой общение с карьерным консультантом. После этой беседы консультант составит соответствующую анкету соискателя и разместит её в Careefan. Следующим этапом будет интересный рассказ от эксперта-инсайдера из выбранной компании. Именно инсайдер как никто другой может рассказать все нюансы и тонкости компании.

Карьерный консультант- специальный человек, который сможет помочь четко сформулировать цели соискателя и правильно преподнести его/ее ценность и навыки для работодателя, в то время как эксперт-инсайдер- представитель конкретной сферы, который имеет большой «багаж» знаний и подскажет правильное направление для развития и опишет как устроена иа или иная индустрия изнутри.

Пользование сервисом будет стоить ₽5 тысяч, где 25-50%- комиссия сервиса, а остальная сумма пойдёт в агрегатор «Добро.http://bit.ly/2QD6Ddw». На данный момент с сервисом сотрудничают 36 карьерных консультантов, а также 226 экспертов-инсайдеров.

📌Помимо Алены Владимирской создателями Careefan являются сооснователь стартапа Invisible Сергей Дружинин, эксперт SAP в области HR-трансформации Александр Маслюк и Анна Алфимова, которая была руководителем направления по оценке персонала в «Альфа-банке».

Команда советчиков поддерживает стартап, среди них член совета директоров «Альфа-банка» Алексей Марей, экс-гендиректор Alibaba в России Марк Завадский и другие. Сергей Дружин прокомментировал ,что каждый из них получить по 0,65% компании после привлечения инвестиций.

Выводы:
Помимо услуг классических HR-агентов становится востребованным неформальное общение и обмен опытом с экспертами.
Именно такое сообщество экспертов и создает проект Careefan.
Сообщества — один из трендов EdTech проектов будущего о котором мы писали в нашем обзоре лекции Дмитрия Волошина на прошлой неделе.

🔗Источник:
http://bit.ly/2QB0Tkx

#EdStartusNews #Careefan #АленаВладимирская #HRtech #СергейДружинин
178178 открытий
Начать дискуссию