Sergey Ivanov
И? в таблице есть цифры 210 или 110? Выдели маркером что-ли, для таких тупых как я :))
когда ты писал про 210, я думал что ты опечатался и начал умничать про 110.
Кто же знал, что это было умничание на счет 208.
покажи мне в своем комментарии
Во-первых, в США 210 вольт, а во-вторых, может, там вообще эзернет. Или сжатый воздух )
хоть что-то про commercial building? Просто пытаешься щас с темы съехать. То что ты не в теме электрики, это видно по "А, я теперь понял: ты межфазное получил суммированием Бля, я ржу."
:) ну надеюсь теперь ты просветился про дельта конфигурацию и больше не будешь ржать когда фазы складываются )
Читать доки - оно полезно, а не задумчиво глядеть на свои бесперебойники.
Запомни, чучело: там коэфф. корень из трех (две синусоиды со сдвигом пи/3).
:) после того как я тебе дал подсказку про delta/star/industial, ты чучело уже не так уверен про свое пи/3 ? Уже не ржешь во весь голос, что фазы могут складываться?
по бумажке A4 на стене будешь мне теперь доказывать, что это цех, а может быть даже завод :) c полом выложенным брусчаткой :) ну ну.
Бля, я ржу. Это надо же таким идиотом быть )))
Вы лучше поржите над собственной тупостью , а потом откройте для себя еще и соединение типа треугольник (где напряжение между фазами 240 вольт) и еще подумайте где наиболее часто используется звезда (вы ее привели), а где треугольник. И прочитайте наконец стандарт США по электрике.
напоминаю, мы говорим про гараж, а не про заводик или еще что-то промышленное
Узнаю комментраторов VС :) нихера не знаем, но будем с умным видом поучать других.
)) если полагаете, что интеллектом выросли из вики, то читайте стандарт США и просвещайтесь. Ссылку дать или умеете гуглить?
Напряжение в сша 120 вольт между фазой и нейтралью. В кабеле идут две фазы и нейтраль, между двумя фазами 240 вольт. Мощные потребители типа кондера, запитываются от 240 вольт (от двух фаз), там розетка по другому выглядит (или под подключение без розетки)
:)) Во первых идите в вики, и читайте какое напряжение в США, а потом давайте комментарии.
ни 210, ни 110 (если вы опечатались) в США нету. есть 120 и 240, и они идут в одном кабеле :)
:) такие тупые, что уложили кабель с напряжением 240 вольт в металлическую трубу (рядом со знаком no smoking). А у нас все умные кидают сопли по стене и не нужно тратиться на трубу.
Я уже не в теме ВНЖ в РК, но раньше нужен был пакет документов и все, никакого особого основания для ВНЖ не нужно было. Некоторые сотрудники мурыжили, что ВНЖ только если есть родственники в РК, но их можно было или продавить через намеки на прокуратуру или "порешать вопрос".
судя по списку документов - https://egov.kz/cms/ru/articles/vid_na_jitelstvo , все тоже самое и осталось. У нужных специальностей убрали только подтверждение платежеспособности.
PS: Про Архитектора - согласен, архитектор IT решений - это какая-то редкая фигня, хотя у нас в конторе есть такой класс работников "Solution Architect", но насколько это может подойти в КЗ - это вопрос.
Все разница между упрощенным получением и полным (для IT специалистов) - это подверждение платежеспособности. Для врача 10к долларов - это очень большая сумма, для ITшника - подъемная. Видно ITшников и так хватает
Работяги саботаж устраивают, проблемы не у амазона ога да.
Именно так, если бы речь шла о конце 2021 - это были бы проблемы амазона, так как рабочих рук не хватает.
Сейчас компании сокращают часть штатов, те на рынке есть люди которых недавно уволили и которые пойдут работать в амазон.
Если часть из 14 тыс уйдет, но явно это не угроза бизнесу. Это конечно все пальцем в небо, но ситуация явно не выглядит безвыходной для амазона.
А у работяг ипотека, семья и не самый лучший периуд в экономике США.
Вы так безапеляционно утверждаете, но тут вы не правы. Крупные компании зачастую или покупают здание и переделывают его или заказывают его постройку. У моего работодаетля только в калифорнии штук 20 зданий разной этажности.
Аналогично и в РФ - Яндекс, Мейл, Сбер
Во поводу влажности, вы так уверенно писали, что я думал вы знаете, но видно вы не Лев Толстой.
У владельца здания и у сотрудников разные цели.
Сотруднику нужно чтобы влажность была выше - в этом случае нашим слизистым кофмортнее, а владельцу нужно чтобы была меньше - нету плесени. Поэтому владельцы здания наоборот осушают воздух который заходит в вентиляцию.
)) ну да, ну да. Все виноваты только не я. Удаленки небыло, ковид предвидеть не могли. У компании офисы по всей стране, по месту проживания заказчиков. Нафига ей нанимать сотрудников в остине (техас) для работы с заказчиками в калифорнии?
ну и обратите внимание, щас проблемы не у амазона а у работников, вполне возможно несогласные идти в офис, пойдут просто на улицу
вы можете сколько угодно риторических вопросов задавать, но ответ - да , местоположение влияет на зарплату. В зависимости от страны/локации внутри страны у сотрудника будет разная зарплата.
Буржуи на которых я работаю, через полгода удаленки смекнули,что многие пользуются лайфхаком "работать в калифорнии - а жить где-нить в глубинке орегона", и обязали указать свое место положение и зарплату отрегулировали в соответствии с уровнем жизни в местности. хочешь чтобы было как раньше - перезжай обратно в калифорнию и ходи в офис как все )
) не знаю, что отношения у вас с дингом ) но меня действительно интерисует , где найти офис с регулированием влажности, если такой есть - то буду искать там вакансии и подаваться туда )
Если компания действительно сделала шаг за пределы кондера/вентиляции - то значит это клевая компания.
что за тупой ответ? если нету ответа, то жалейте самого себя, а не тупые ответы строчите.
а есть где-то где влажность регулируют?
Я так понимаю там большая проблем с тем, что в трубах по которым мелкодисперсная взвесь воды идет, возможно развитие плесени, поэтому и нет таких систем. Те если офис не где-нить в турции/калифорнии - то живите как все с влажностью в 15-20%
PS не эксперт по офисам, но в офисе одной из FAANG был некоторое врея, а в офисе другой компании из fortune 500 жил можно сказать. Массажные кресла, плейстейшены и прочие смузи видел/пользовал, температуру/вентиляцию с планшета выставлял, а вот влажность - нигде не видел.
Еще раз, при переезде в другой город (неважно внутри РФ или в другую страну) у человека появляются вопросы с квартирой.
Если компания считает нужным, то она может оплатить такому сотруднику квартиру. В частности это делает например государство Россия при переезде депутатов в Москву.
Ваши "банально", "вы серьезно" - это уровень дискусии детского сада.
Расскажите подробнее про ваше "банально"
при переезде внутри страны человек с собой квартиру перевозит?
Почему тогда депутатам дают служебное жилье в москве на время исполнения обязанностей?
11 апреля будет суд, вот и узнаем правду )
а по факту да, возможны три варианта
1) Утвердили советом директоров расходы на аренду квартиры
2) В курилке согласились, а щас переобулись
3) Автор квартиру снял без ведома СД, использовав например графу бюджета "прочие расходы"
в этом случае
1) Автор красавчик
2) Автор теперь заплатит за опыт, что в корпорации ничего нельзя делать без бумажки или хотябы понимать риски которые ты берешь опираясь только на слова
3) Автор не красавчик.
Я знаю фаундера, который летает между двумя странами по 8 часов за свой счёт. Хотя это можно натянуть как расход по работе гораздо легче
так ведь нет "кодекс поведения фаундера", кто как договорился, тот так и ведет себя, если траты действительно были согласованы - то странно обвинять человека в желании жить хорошо.
Да с точки зрения компании есть логика, если за час времени фаундер приносит 100 баксов (условно), то просто считаем разницу между дорогой из москва сити и дорогой из чертаново.
Если разница во времени умноженная на 100 баксов, больше чем квартира в москва сити, то снять квартиру выгоднее )
PS: Это все условно, и может применяться только к единичными сотрудникам, к уборщице такая логика не применима.
PPS: Вопрос на самом деле к совету директоров, стартап поднял около 8 миллионов долларов (не космическая сумма), а ваш директор начал тратить в X раз больше чем до этого, вы точно правильно сделали, что разрешили это?
С этим согласен.
Но это уже на усмотрение компании. Если совет директоров решает, что нужно удовлетворить хотелки ключевого сотрудника жить в москва-сити - то это ее право.
Зарплаты, бонусы и компенсации - это предмет договоренности между компанией и сотрудником.
Те если у автора был разговор типа
- Автор: Я хочу жить в москва сити
- Директора: ok
то какие вопросы к автору?
если был разговор
- Автор: Нам на сотрудников нужно 100500 миллионов
- Директора: ну ок, мы тебе верим
- Автор тратит весь бюджет на квартиру в москва-сити
Тут полностью поддерживаю инвесторов
про "масштаб мышления " это про 50к в займы vs траты компании на сотрудников.
а если не придираться к словам (я знаю это экспат - это иностранец), то чем перезжающий из питера в москву, отличается от человека который из лондона в москву перезжает? точно также нету жилья, не решены вопросы быта.
Если компании этот человек нужен в этом городе, а не в другом - то компании не стесняются оплачивать квартиру сотруднику (если считают, что он принесет больше чем траты на квартиру)
Разный масштаб мышления и все.
В куче компаний работают экспаты, которым оплачивают релокацию. у нас в компании нам не оплачивали квартиры, переезд + потом фитнес клуб, расходы на машину (давали фикс около 1k$ в месяц), страховка на всю семью - было в порядке вещей.
Генеральному (тоже экспат) квартиру оплачивали, но не напрямую (от имени компании), а был отдельная надбавка к зарплате. Компания посчитала, что это буде дешевле чем до этого человек полтора года жил в пятизвездочной гостинице
В прошлом посте вы писали.
Но особенно глупо выглядит вот эта претензия. Представьте, у вас в компании трудоустроен и получает зарплату программист Иван Иванович Иванов, а также вы платите за разработку ПО Ивану Ивановичу Иванову на ИП. На лицо серая схема, мол один и тот же человек получает доход дважды. Если не учитывать один факт - это разные Ивановы, только полные тезки. В нашем случае ФИО дизайнера полностью совпадает с именем нашего подрядчика по аутсорсингу разработки. Тем не менее аудитор не смог (или не захотел) это понять даже с учетом наших объяснений.
В этом посте разработчиком ПО называется ООО "Эйс Солюшенс", даже самый предвзятый аудитор не сможет "спутать" ООО с физиком. ) Кажется тема аутсорса не раскрыта, те походу она все же была сложнее чем вы написали в этом посте.
Кажется разные владельцы, просто название совпало. В казахстане это Нурлан Смагулов, он в 90е сразу после института начал развивать автодиллера (Астана моторос), а где-то в начале 2000х запустил еще и меги.
От шведской Ingka он может быть только идею повзаимствовал, а так по сути это обычный ТРЦ высокого класса в хороших районах города. я москву плохо знаю, ну может быть как ТРЦ европейский.
сотни миллионов? да это стартап причем еще и не очень крупный. Вы можете кранчбейс поизучать на досуге, там есть инфа по раундам.
А почему вы делаете выбор между AWS и низкобюджетными стартапом и Беларусьгостяжхимпромом ? Других вариантов нету?
Стартап - вполне может поднять сотни миллионы венчурных денег и предлагать конкурентные зарплаты
А что не так? в AWS ты будешь писать инфраструктурные проекты со скучными интерфейсами, а человек вполне может хотеть поработать в стартапе. Если уровень человека позволяет делать выбор - то это клево, а не хвататься за первую работу (второй пример тут прямо показателен)
ок. слив засчитан.
Если говорить про дома - то между фазами 240 вольт, о чем я и писал. Если приплетать коммерческие помещения - то напряжение может быть или 208 или 240. Если вы начинаете комментарий с фразы "во первых...", то глупо потом писать "я ошибся немного,я имел в виду другое" :)