Veronika Novitskaya
Подали первичную заявку на субсидию на сайте еще в начале апреля...
Позвонил менеджер сказал, что свяжет нас со вторым менеджером, который будет курировать процесс. Никто не связался, пришлось самой звонить на горячую линию
Там девушка сказала, что сейчас все наладим и пришлем вам логин и пароль, чтобы мы начали заполнять заявку. Чего, естественно, менеджеры не сделали.
Уже третью неделю бьемся с тем, чтобы войти в личный кабинет. Вопросы, которые я отправляла на почту ДПиИР и Почту субсидий, так и не получили ответ.
Видимо, так отсеивают часть заявок.
Бесит, когда отвечают чат-боты, не успеваешь поздороваться, а они просто атакуют тебя сообщениями.
Не стоит судить по себе, лично проводила исследование для диплома, удивилась, что мотивация деньгами была не на первом месте, респонденты были со средним окладом до 50к в Спб.
Ну, конечно, когда у тебя это последние деньги, то нужно больше - это очевидная и крайняя ситуация.
В статье и не утверждается, что одни способы мотивации работают хуже, другие лучше, и нужно выбрать именно один. В любом случае лучше использовать все варианты мотивации и наблюдать за сотрудником и я не видела такого, чтобы мотивировали только премией/зп.
Добрый день! Уже получилось решить, спасибо