«В первой компании меня поощряли, позже я устроилась туда, где запрещали смартфон». 4 истории о корпоративных подходах
Удалëнщикам в тёплых квартирах или хипстерам в дружелюбных корпорациях иногда кажется, что комфорт и человечное отношение уже прописаны в ТК РФ. На деле до сих пор существуют компании, где нужно отпрашиваться, чтобы выйти на минуту, а любая инициатива наказуема. Своей историей делится наш аналитик Анна Светличная.
Очень важно найти такой коллектив, тк действительно на работе проводим много времени и хочется приходить туда где понимают помогают и доверительные отношения с коллегами.
Спасибо, Павел! Очень здорово иметь такой поддерживающий коллектив! Мы стараемся в компании выстраивать отношения с сотрудниками именно так.