О культуре стартапа
Имел недавно интересный разговор по поводу "корпоративной культуры," применительно к стартапам. Дискутировал с преподавателем коллледжа, одновременно консультантом рекрутинговой фирмы. Мой собеседник ратовал за диверсификацию и убеждал, что наличие в команде представителей различных культур и социальных групп дает стартапу преимущество, так как поз…
"Я отвечаю, так если у члена команды стартапа другая точка зрения, чем у фаундеров, то зачем ему работать в этом стартапе? " - ну например затем, что член команды стартапа может быть нанятым электриком и может возражать не специалисту - фаундеру в его стремлении в целях экономии протащить оголенные фазовые провода прямо по полу опенспейса без всяких кабель-каналов.