Тонкости найма в онлайне

Как взять в компанию удаленщика и не искать нового через полгода: лайфхаки наших эйчаров. Осторожно: внутри инсайты для коллег, руководителей бизнеса и кандидатов!

2222

Очередная длинная статья самолюбования HR-ов и обоснование нужности этой прокладки между соискателями и работодателями.
Каждый собственник, акционер, владелец бизнеса должен отдавать себе отчет в том, что каждый Эйчар не дает устроится в компанию части ценных, ПРОФПРИГОДНЫХ кандидатов.

6
Ответить