Как собрать хорошую ИТ команду и не разориться зря

Сегодня мы поделимся с вами главным секретом: как выбрать правильных людей для ИТ команды и избежать лишних трат. Ведь в 2024 году это особенно важно! Поверхностные специалисты – не наш вариант! Давайте разберем, как отличить истинных профессионалов от тех, кто просто делает вид. Приглашаем к обсуждению и обязательно добавьте свои мысли – вместе мы…

Кадр из сериала <a href="https://api.vc.ru/v2.8/redirect?to=https%3A%2F%2Fwww.kinopoisk.ru%2Fseries%2F723959&postId=1218919" rel="nofollow noreferrer noopener" target="_blank">«Силиконовая долина»</a>
2525

Сколько времени вы даете на выполнение тестовых заданий? Мне приходилось несколько раз выполнять задания на джуна - и всегда это были задания на время (максимум час - в зависимости от задачи). Но так можно проверить только конкретные навыки и отсеять кандидатов способных решать проблемы нестандартно

1

Не больше часа, делать сильно более длительные задания не самая лучшая идея.

Мне кажется нестандартные решения для Джуна скорее минус. Это уже поляна сеньоров