Проблема многих компаний в том, что ее сотрудники часто не знают, зачем они работают. Иногда этого не знают даже руководители.
Главное чтоб работа была любимой и на нее хотелось ходить, а вообще работается для того чтоб жить)) А чтобы хорошо жить надо много работать))