Проблема перевеса на рынке труда молодежи, или почему дизайнер?
Причиной «крена» на рынке труда среди молодежи является стремление к «материальному благополучию» или эстетике профессии. Действительный интерес к работе отходит на задний план. Почему?
Хороший поинт про работу типо в Гугл, думаю многие считают это как в рай попасть 😂 Но на деле если ты не высокого ранга это сложная монотонная работа, в таких сложных организациях все перепроверяется по 100раз, пиксель перфект и т.д.
Намного интереснее работать, например, в агентстве с нескольких человек чтобы решать судьбу стартапа/проекта, предлагать концепты, быть вовлечённым во все его процессы, проблему, маркетинг и т.д. Так и опыта больше и роста 🙌🚀
И если это агентство то ещё и весь соц пакет и ЗП стабильная, только работаешь в кайф 😁
а это от склада характера еще зависит: кому Гугл или PWC (быть мелкой рыбкой в большом море), а кому-то тесная команда стартапа по душе
Ага. Особенно по несколько раз они логотип свой проверяли, прежде чем на главную страницу повесить. Не городите огород. Люди везде одинаковые)