Как нанимать «своих» сотрудников, уменьшать текучку и усиливать команду с помощью HR-коммуникаций

Российские HR-специалисты сегодня находятся между двух огней.

Как нанимать «своих» сотрудников, уменьшать текучку и усиливать команду с помощью HR-коммуникаций
1111
11
реклама
разместить

Есть над чем подумать, забираю в заметки :) Спасибо