Формирование выдающейся команды стартапа. DISC
В прошлой статье мы рассказали о важности soft skills в startup-команде. А сегодня темой обсуждения станет методика определения типа личности DISC. Вы узнаете, чем она полезна команде и как ее применять. Напоминаем, что цикл статей подготовлен по материалам вебинара CEO INOSTUDIO INOSTUDIO Максима Болотова.
Слово "DISC" зарегистрировать невозможно, поэтому каждый под ним может понимать свое.
Но описанное к оригинальной классической разработке Уильяма Марстона никакого отношения не имеет.
Да, из DISC удобно делать "астрологию и хиромантию", но он не про это, а про реакции и состояния. Подробности и обоснование здесь.
И, уж тем более, команды нужно не по DISC подбирать, а по функционалу. Если это, конечно, не "команда в сауне попариться". :-)