Amazon против Microsoft: отличия интервью в ИТ-гигантах

Павел Доронин прошел путь от аналитика до менеджера по продукту, а некоторое время назад переехал в Дублин и решил развивать карьеру дальше. Но схема поиска вакансий была непохожа на прежние.

4949

Очень бесят много интервью, даже шарашки начали косить под тех гигантов и устраивать по 2-3 шага при найме, тесты на тех задание а также собес с HR я могу понять, особенно если первое интервью короткое, и конечно потом с непосредственным начальником, все остальное лишнее, и просто неуважение к соискателям, трата их времени на болтовню, я считаю к таким компаниям даже ходить не стоит, найм в7 этапов это какой то корпоративный идиотизм высшего уровня.

8
Ответить

Комментарий недоступен

Ответить