Незаконное увольнение работника в ООО "Данон Трейд". Разбираем на кейсе
Расторжение трудовых отношений может происходить как со стороны работника, так и со стороны работодателя. И во всех случаях есть свои нюансы, о которых важно знать при прекращении и расторжении трудовых отношений.
А есть случай из практики и при этом чтобы не был провальным?
А то читается так - инструкция как проиграть все суды про незаконное увольнение
Данный кейс еще не проигран, сейчас находимся в Верховном Суде РФ.
А есть логика россудам рвать с сук на которых сидят и отдавать рандомному васе из сургута, в момент когда бизнесу и экономике роисси пришел очередной пушной?