«Что-то вы мало двигали мышкой»: можно ли увольнять IT-специалистов по показаниям тайм-трекеров

Отвечают эксперты из Хантфлоу, Кнопки, Экспресс 42 и Ippon Technologies

1717

Какая разница, что делает работник, если он даёт результат? Какая разница сколько км набешала мышь, если результата нет?

25
Ответить

Комментарий недоступен

2
Ответить

Работник делает результат за 3 рабочих дня. Реально тратит 5 часов ща эти дни. В остальное время занимается тем, чем хочет. А оплата идёт за все три рабочих дня, так как "быстрее никак" со слов исполнителя. Поэтому есть желание не второго человека брать, а этого заставить "бегать' быстрее за те же деньги. Либо обратная ситуация, когда на человеке пара задач и он их выполняет надрываясь и надо обосновать дополнительные человеко часы (ставка или гпх или подрядчик).

1
Ответить