Повысить нельзя уволить. Что делать, если сотрудники работают в нескольких компаниях одновременно?

Рассказывает Павел Шинкаренко, CEO и основатель Solar Staff

Фото: Unsplash
7171

Если сотрудник успевает со своими задачами, справляется в срок и дополнительным проектом никак не саботирует основное место работы, то что такого-то? 

Работник будет это скрывать в том случае, когда работодатель строго против того, чтобы человек уделял время чему-то еще. 
Просто используйте рот и обсуждайте условия, которые удовлетворят обе стороны.

2
Ответить

Ключевое слово — задачи. Мы полностью с вами согласны, но пока что не все компании в России могут поделить работу сотрудников на конкретные задачи. Вот у них чаще всего и возникают вопросы — «я плачу за 8-часовой рабочий день, почему должен делить это время с другой компанией?».

6
Ответить

что вы будете делать, когда одновременно прилетит срочная задача/созвон в обеих компаниях? Плюс выгорание наступит так или иначе 

1
Ответить

Надо загрузить сотрудника на 100%. Чтобы он выгорел быстрее.

1
Ответить