Рынок труда, как и многие другие рынки, трансформируется, следуя за развитием технологий и изменением в различных областях деятельности. Сейчас драйверами этой трансформации безусловно являются нанотехнологии, робототехника, ИТ и разработка, искусственный интеллект, машинное обучение, архитектура, биотехнологии, энергетика, генетика и медицина. Причем они будут развиваться не самостоятельно, а дополняя друг друга.

Именно на изменения в этих направлениях рынок труда в ближайшее время отреагирует незамедлительно. Привычный нам офисный и административный персонал постепенно уступит свое место новым профессиям.

И это закономерное развитие, к которому нужно готовиться уже сейчас. Заниматься обучением и развитием своих навыков, следить за изменениями в своей профессии, адаптируясь к новым тенденциям рынка.

Этими навыками применительно к любой из профессий будущего должны стать программирование, моделирование, вычислительное мышление, критическое мышление, креативность, управление людьми, навыки общения и коммуникаций, клиентоориентрованность, умение вести переговоры, навыки решения многоуровных задач. То есть помимо технических навыков необходимо будет обладать навыками, связанными с работой мозга и умением общаться с людьми.

В ближайшие 10 лет массовыми останутся и могут стать биоинженеры, инженеры по возобновляемой энергии, проектировщики «умной» среды, специалисты по робототехнике, кибербезопасности, альтернативной энергетике, психологи и нейропсихологи, биоиформатики, разработчики различного профиля, инженеры-проектировщики, инженеры 3D-печати, специалисты по генной инженерии, дизайнеры и архитекторы виртуальной реальности, биофармакологи.