Американский психолог Михай Чиксентмихайи искал ответ на вопрос, что делает человека счастливым. Его главная теория показала, что в любой деятельности результат и вознаграждение — это не главное, а стремление к благополучию нужно поддерживать и на рабочем месте.
Комментарий недоступен
Чтобы выйти из зоны комфорта, сначала надо туда попасть.
плюсанул, но все-таки тут немного не про это.
Этот термин в русском языке не верно трактуется. Он впервые появился в книге Danger in the Comfort Zone автора Judith M. Bardwick как описание американских рабочих, которые озабочены заработком, а не своими обязанностями. И она предлагает способы, как выгнать на мороз таких рабочих из их привычной рутины. В общем, книга для менеджеров низшего звена о том, как заставить рабов работать еще больше, за те же деньги, как их правильно закошмарить и создать стресс. Это вообще не о том, как самому куда-то выходить, а как туда других выгнать ради своих интересов. 1991 или 1992 года книга, не помню точно, первопроходец в этой теме которую позже раскрутили и этот термин позже передрали все, кому не лень
Кстати такой лютый тупой пиздец ))) Надо расширять зону комфорта чтобы было збс в разных условиях и местах. А не делать себе постоянно нервы, выходя из зоны комфорта
Почти для начала статью и особенно его книгу.
конечно, человек на холмах Беверли не понимает, что выйдя из зоны комфорта в Магадане можно сдохнуть...
А как связана зона комфорта и состояние потока? По моему это как тёплое и красное.
Состояние потока это реальная вещь.
Невелика проблема. Человеку из Магадана для этого можно просто утром проснуться.