Делать свою работу хорошо — круто и важно. Но, если хотите, чтобы ее больше замечали и ценили, посвящайте коллег в процессы и рассказывайте о достижениях боссу. Как это сделать по существу и без хвастовства — в тексте.
Помню свое звездное собеседование в Селектел. По совокупности факторов пошел в другое место, но респект до сих пор!
Круто! А на какую позицию собеседовались? :)