Как внедрить культуру обучения для удаленных сотрудников

Хочу сразу уверить в том, что разницы между повышением квалификации и обучением между “удаленщиками” и “оффлайнщиками” нет и не должно быть!

Что касается обучения и адаптации, это действительно сложно и времязатратно, а всякие системы специальные создавать - дорого и муторно.

Так а зачем создавать то? Уже много кто эти LMSки и до вас создал. Сейчас достаточно просто найти, связаться, подключить.