Эх, Сторонский просто знает как быть милым, а Тиньков - нет. Скорее, Тиньков делает все, чтобы от него отворачивались, такое ощущение, что только отдел PR (хоть как то) его и сдерживает.
Тут, как мне кажется, нужно начинать с того, что те, кто приходит туда работать, делают это добровольно. Это ведь не рабство. Хочешь, чтобы твоя компания стоила сто миллиардов и ты имел с этого крутой профит - будь готов работать больше. Не готов работать - найди другого работодателя. Разве не так? А люди сами по себе никому ничего не должны.
А в чем проблема похода в зал дважды в день? Хоть три раза. Главное эффективность. Работать можно и 1 час в день, если эффективность этого часа сопоставима с несколькими часами других. И вообще основная мысль была в том чтобы любить свое дело и тогда работать не придется вообще. Если, конечно, вы понимаете о чем я.
Комментарий удалён модератором
Комментарий недоступен
Эх, Сторонский просто знает как быть милым, а Тиньков - нет. Скорее, Тиньков делает все, чтобы от него отворачивались, такое ощущение, что только отдел PR (хоть как то) его и сдерживает.
Тут, как мне кажется, нужно начинать с того, что те, кто приходит туда работать, делают это добровольно. Это ведь не рабство.
Хочешь, чтобы твоя компания стоила сто миллиардов и ты имел с этого крутой профит - будь готов работать больше. Не готов работать - найди другого работодателя.
Разве не так?
А люди сами по себе никому ничего не должны.
А в чем проблема похода в зал дважды в день? Хоть три раза. Главное эффективность. Работать можно и 1 час в день, если эффективность этого часа сопоставима с несколькими часами других.
И вообще основная мысль была в том чтобы любить свое дело и тогда работать не придется вообще. Если, конечно, вы понимаете о чем я.
Лойс от меня! Красавчик! Все четко и по полочкам разложил!