Философия формата Multispace означает, что рабочие и коммуникационные процессы при необходимости подстраиваются под сотрудника, а не он под них. Такой подход создал возможность сместить акценты от жестко закрепленных сценариев использования пространства к более гибким. В «Multispace Dinamo» сотрудник становится ядром, вокруг которого построена центростремительная инфраструктура, деловые, рекреационные и социальные процессы. При этом ключевое значение отводится зонам, созданным для комфортной работы и отдыха сотрудников с различными психотипами. Например, для тех, кто хочет трудиться в приватной обстановке, сформированы особые зоны уединённой работы с максимальным акустическим комфортом и минимальными коммуникациями. Для отдыха и неформального общения на этажах организованы уютные открытые кофе-поинты и комфортные лаунж-зоны с ортопедической мягкой мебелью.
Все, что здесь написано, не соответствует действительности! Ни разу за полгода я не смогла просто нормально пообедать! Каждый раз, чтобы сходить на обед я трачу полчаса своего рабочего времени, чтобы тупо сделать заказ, оббежав всех администраторов и it-специалистов офиса! Всегда! Всегда! Это приложение не работает! Невозможно провести переговоры, пообедать, да просто даже зайти к себе в офис, потому face id тоже не работает корректно! Расскажу всем и каждому из потенциальных арендаторов чтобы не связывались с вами, потому что вы даже не дно, днище!
Все, что здесь написано, не соответствует действительности! Ни разу за полгода я не смогла просто нормально пообедать! Каждый раз, чтобы сходить на обед я трачу полчаса своего рабочего времени, чтобы тупо сделать заказ, оббежав всех администраторов и it-специалистов офиса! Всегда! Всегда! Это приложение не работает! Невозможно провести переговоры, пообедать, да просто даже зайти к себе в офис, потому face id тоже не работает корректно! Расскажу всем и каждому из потенциальных арендаторов чтобы не связывались с вами, потому что вы даже не дно, днище!