Мы в GeekSource помогаем различным компаниям закрывать горячие IT-вакансии и знаем много про ожидания как работодателей, так и соискателей. Чаще всего они не совпадают. Поэтому мы решили выделить несколько важных советов, как сделать так, чтобы желаемый сотрудник вышел к вам и вакансия успешно закрылась.
Все в точку: долгая обратная связь, множество этапов + тестовые затягивают процесс поиска и лучшие кандидаты уходят в другие компании