Всем привет. С вами снова я, шеф-редактор школы action-digital. school. Ехала тут в метро и услышала очень эмоциональный разговор двух девушек. Одна из них в красках рассказывала другой, как несправедливо с ней поступил начальник. А именно, дал повышение не ей, а коллеге, которая работает всего ничего, а уже вон куда прыгнула. Она озвучила свои пре…
Есть еще один тип, думаю можно отнести это- когда не повышают имеющихся специалистов, а берут с улицы, с набором навыков необходимых. Хотя в отделе есть достойные претенденты на повышение)) сталкивалась на предыдущем месте работы.
Да, это очень обидно. Особенно когда такой человек приходит, носом поводит пару месяцев и со словами «не нравится мне что-то у вас» быстро отчаливает
тут прям чётко виден принцип количества, а не качества, как мне кажется.