я так последние полгода походил по собеседованиям на позицию "Продакт менеджер", штук 20 или поболее такого рода вакансий лично проработал.
В каждой компании "продакт менеджер" очень по-своему понимается. От менеджера проектов до ответственного за разработку с функциями екоммерс-директора.
Но чем крупнее и чем IT-шнее компания (надо отдать должное тому же mail.ru или Касперски Лаб, понимание о функциях, целях и задачах Продакта), тем ближе понимание ProdMan к классическому, например Agile Product Manager.
Я так заметил, хороших продактов сейчас реально мало, вакансии висят по несколько месяцев
С другой стороны, я хорошие вакансии для продактов тоже вижу крайне редко
я так последние полгода походил по собеседованиям на позицию "Продакт менеджер", штук 20 или поболее такого рода вакансий лично проработал.
В каждой компании "продакт менеджер" очень по-своему понимается.
От менеджера проектов до ответственного за разработку с функциями екоммерс-директора.
Но чем крупнее и чем IT-шнее компания (надо отдать должное тому же mail.ru или Касперски Лаб, понимание о функциях, целях и задачах Продакта), тем ближе понимание ProdMan к классическому, например Agile Product Manager.
Комментарий недоступен
Как-то несекьюрно присылать пароль в открытом виде и в придачу не давать возможности его сменить в принципе.
Это вам так кажется. В академии вам расскажут почему нужно делать именно так. Это многолетняя практика Mail Group.
Комментарий недоступен