Как строить бизнес с «мамами» для разработчиков и тонусом в штате
Сооснователь компании ITQuick Александр Сельдемиров сумел нарастить оборот своей компании на 30 млн рублей благодаря резидентству в бизнес-клубе «Атланты». Это самое малое, что он, по его словам, получил в сообществе. Для рубрики на пути к мечте резидент Александр Сельдемиров рассказывает о своем опыте.
"Мы нанимаем только высококлассных специалистов, платим им выше рынка и обеспечиваем комфорт"... никто не хочет вкладываться в джунов(
Согласна, звучит немного удручающе 😢
хотят, просто не всем они нужны и выгодны
Это не совсем так. Большое количество компаний вкладываются в джунов и активно берут их на работу. Да, в основном - это крупные компании и вот почему. У них для этого есть руки и бюджеты. В малом и микробизнесе вкладываться в джунов это очень дорого и ни один малый бизнес такой финансовой нагрузки не выдержит.
До 150 - 200 разработчиков это все ещё малый бизнес.
У нас стратегия была изначально и продолжается до сих пор: Senior-level only.
Джуны прекрасны, активны и реально им есть где набираться опыта - большие компании.