В-третьих, нужно понимать, что придется отвечать за все процессы. Это и подбор, и обучение сотрудников (да, с обучением мы помогаем, но выбор остается за франчайзи): сушисты, курьеры, администратор – нужно подобрать команду таким образом, чтобы сформировался слаженный коллектив, члены которого находятся в постоянной коммуникации друг с другом и работают на единые цели. Команда будет успешна, если она стремится радовать клиента качеством сервиса и продукции, с одной стороны, и развивать бизнес – с другой. Нужно постоянно контролировать сроки годности продукции, соблюдать все санитарные нормы, рецептуру, быть внимательным к отчетности.
Как приятно читать, что о франчайзи так тепло отзываются и во всем помогают. Спасибо за веру в людей!