Бить или не бить: мешают ли татуировки получить хорошую работу?
Любимой фразой старшего поколения на тему татуировок остается «Да кто ж тебя на работу-то возьмет теперь?». Мы в StickPeek задумались ― действительно, кто? И выяснили, что есть 3 типа отношения работодателей к тату: категоричный негатив, лояльность и инициатива. А еще узнали мнение hr-менеджеров из ЛитРес, Ситимобил, Robusta, Lerna и ВсеИнструменты…
На работу человека нужно принимать, рассматривая прежде всего его проф. навыки, ум и тд. Если специалист нужный и очень хороший, то пусть хоть с тату на лбу ходит, главное выполняет работу и делает её качественно
Лучший подход!