Как привлекать творческих сотрудников креативной атмосферой и корпоративной культурой. Мой опыт

Команда из творческих людей — хрупкая субстанция. Руководителю важно так выстроить связи в ней, чтобы получился прочный скелет. А потом занять место мозга и управлять полученным организмом.

Как привлекать творческих сотрудников креативной атмосферой и корпоративной культурой. Мой опыт
2222

Комментарий недоступен

Ответить