Я не говорю про какие-то особые профессии, когда люди запускают ракеты в космос, находят лекарства от болезней или даже «просто» занимаются бухгалтерией. Если вы менеджер, то умение правильно презентовать себя, свои труды, достижения и инновации, будет крайне высоко цениться во многих компаниях и станет тем краеугольным камнем, который приведет вас наверх или скинет вниз со скалы. Каждое ваше действие, которое даже с натяжкой можно оценить как эффективное, должно быть донесено до руководства. Будет большой ошибкой застесняться, посчитать излишнюю самопрезентацию наглостью, да и вообще думать «ну что вы, мне за это платят», скромно потупив глаза. Можно подумать, что, озлобившись на всех и вся за свое увольнение я предлагаю теперь вам сидеть на пятой точке ровно и только бегать к руководству. Это не так. Вам может быть это чуждо (я сама считаю, что любому нормальному человеку это чуждо), но это, к сожалению, правило – если у вас нет агента, который будет расхваливать вас за вас, вам самому придется взять на себя эту нелегкую миссию.
С одной стороны, всё вроде так. А с другой - в каждой ситуации есть свои нюансы.
Люди имеют те или иные слабости (идеальных нет) и - одновременно - сильные стороны. Создать устойчивое сообщество (коллектив) не так просто.А нужно, поскольку всем нужен психологический комфорт. Пока ты вписываешься в существующий порядок, ты можешь нарушать другие правила, не мешающие сообществу. Но ты можешь быть близок к идеалу и разрушать микроклимат здесь и сейчас.
Про самопрезентацию. Мне тоже не хватает этого навыка. Но как другой человек узнает о твоём вкладе, если ты не скажешь об этом? Важно не впасть в другую крайность - неумеренное или неуместное изложение. В общем, презентации нужно учиться.
Такое ощущение, что я прочитал котоламповую статью с канала "Обо всём на свете для детей" на Дзене.
:) :)
Главное, чтобы эти компромиссы не превратились в конформизм и не стали образом жизни, иначе не видать нам как космические корабли будут бороздить просторы Вселенной...
Успехов на новом поприще и культурной компании, ведь как говорил Питер Друкер: «Культура ест стратегию на завтрак».
Екатерина, можно взять часть вашего текста в качестве цитаты для моей книги?)