Куда отправить ребенка летом: квест-лагерь «Счастливые лица», где детям интереснее, чем в сети

Для чего родители отправляют детей летом в лагерь? Конечно, чтобы расслабиться самим и в полной мере насладиться радостями вольной жизни – шутка. На самом деле заботливые родители хотят, чтобы их дети не просто хорошо отдохнули на природе, но и научились чему-то полезному: стали более общительными, самостоятельными, развили свои способности и таланты, например, лучше заговорили в детском лагере на английском.

И, конечно, все родители хотят, чтобы этот период самостоятельности (часто первый в жизни ребёнка) был максимально безопасным, комфортным и интересным для их детей. И летний отдых запомнился им надолго, как яркая страница, которую ребенку хочется открывать снова и снова, чтобы пережить приятные и волнующие впечатления.

Пребывание и отдых в летнем детском лагере – очень важный этап взросления ребенка. Самое главное здесь – это социализация. Ребятам нужно научиться общаться с ровесниками и старшими, находить друзей и единомышленников, принимать решения, отвечать за свои поступки – быть самостоятельными. Научиться жить без нас, взрослых, так как гиперопека со стороны зачастую делает их слабыми и неподготовленными ко взрослой жизни. В лагере эти первые шаги самостоятельности и взросления дети проходят под контролем и руководством опытных вожатых, но все же без мамы и папы рядом.

И перед родителями встает непростая задача: куда отправить ребенка на лето, какой детский лагерь выбрать для своего ребенка, чтобы ему было комфортно и воспитание в нем было правильным: не подавляло личность, не привило плохих привычек в процессе общения в социуме.

Поэтому покупая путевки в детские лагеря на лето 2023, место отдыха ребенка необходимо выбирать не по красочным фото и красивым обещаниям организаторов, а делать свой выбор, анализируя и сопоставляя предлагаемые условия каждой организации, их уровень. Основываясь на своем опыте, могу дать такие общие рекомендации, как правильно выбирать ХОРОШИЙ детский летний лагерь для ребёнка:

Хочу пояснить подробно, почему именно эти моменты я считаю важными.

Меня зовут Елена Бессонова. Я – руководитель детского квест-лагеря «Счастливые лица», который мы создали в 2008 году вместе с моим мужем Максимом. Мой опыт работы в детских лагерях начался задолго до того, как я и мой супруг Максим решили начать свое дело по организации летнего отдыха для детей и подростков.

Я училась в академии им. К.А. Тимирязева на педагогическом факультете. На последних курсах я проходила практику в детских лагерях. Когда я провела в лагере несколько смен, то поняла, что мне очень нравится работать с детьми. И у меня это хорошо получается – во всяком случае, так считало руководство лагеря. Начинала я как помощник вожатого, а по окончании вуза уже работала руководителем программ детского лагеря – так называется должность человека, курирующего работу лагеря и всех вожатых на смене.

Однажды я предложила моему мужу Максиму поехать вместе со мной на смену в лагерь. Так как до этого момента он работал в сфере IT и к педагогике никакого отношения не имел, попросила его побыть в роли фотографа и помощника вожатого. И хотя опыта у Максима не было, работать с ребятами ему понравилось. А вот от организации быта в детском лагере Максим, как человек новый, был в легком шоке. Никто не следил за тем, что родители привозят детям, правила не соблюдались, да и жизнь ребят на смене контролировалась администрацией слабо. Дошло до того, что дети в одной из спален устроили настоящий пожар – подожгли одеяло. Конечно, взрослые огонь потушили, но нам было понятно, что этот случай – чрезвычайное событие. Так работать нельзя!

Вместе с нами на смене работала мама девочки, отдыхающей в лагере, Григорьевская Елена Аркадьевна – директор одной из Подмосковных частных школ. После смены Елена Аркадьевна пригласила меня с мужем провести несколько мероприятий в ее школе. Мы организовали для детей празднование 8 марта, 23 февраля, провели выпускной вечер. А потом неожиданно для нас Елена Аркадьевна предложила нам организовать детский лагерь для учеников ее школы – так как ей очень понравилось, как мы семейно работали с детьми.

На первую смену мы набрали небольшую группу – всего 10 детей. На следующих сменах детей было больше – в среднем по 20 человек. Родители отдыхавших у нас ребят делились впечатлениями со знакомыми, друзьями – и они записывали к нам своих детей на следующую смену. Затем Максим создал сайт, запустил таргетированную рекламу. Но, конечно, больше всего детей мы набирали в лагерь благодаря «сарафанному радио».

Так появился наш лучший детский летний лагерь в Подмосковье, который мы назвали «Счастливые лица». Нам кажется, что это название как нельзя лучшеотражает нашу главную задачу – сделать ребят счастливыми во время отдыха. В первые годы работы нам был особенно интересен опыт коллег. Мы периодически сталкивались с коллегами на одной базе, видели, как проходят программы в этих детских лагерях. И были удивлены, как много людей готовы зарабатывать на детском отдыхе, но насколько мало среди них, кто реально готов думать о благе детей, отдавать все свои силы и знания им.

И уже тогда мы решили: наш детский летний лагерь в Подмосковье будет совсем другим. Таким, в котором дети могли бы полноценно отдохнуть, провести весело время. И главное – в нашем лагере должны быть комфортные и безопасные условия, чтобы родители могли бы спокойно отправить к нам своих детей.

И у нас получилось! Наш лагерь «Счастливые лица» работает уже 14 лет. За это время мы провели больше 200 смен, у нас отдохнуло более 12 000 детей. Почему мы считаем наш лагерь хорошим? Потому что он нравится детям, и они каждый год отдыхают в нашем летнем лагере и потом рассказывают, как здорово они провели время. Мы видим, как дети меняются за период отдыха: становятся самостоятельнее, здоровее, социализированнее.

Мы очень гордимся тем, что почти 70% наших ребят, которые однажды приехали на одну смену, возвращаются к нам снова. Такой уровень постоянства был, пожалуй, только в ведомственных лагерях Советского Союза. Тогда дети из года в год приезжали на отдых в один и тот же лагерь, над которым шествовало предприятие их родителей. Но в СССР это было не потому, что летний лагерь был хорошим, а потому, что просто не было выбора.

Сейчас ситуация изменилась. Детский отдых – удовольствие совсем не из дешевых. Льготные путевки в детские летние лагеря на лето 2023 профсоюзы выделяют все меньше и меньше, государственные лагеря закрываются, потому что не выдерживают конкуренции. Но, несмотря на колоссальный выбор разных вариантов летнего досуга, в большинство детских лагерей на следующий год возвращается только 30% детей. В наш подмосковный лагерь «Счастливые лица» 2/3 детей приезжают из смены в смену – уверены, такого нет ни в одном детском лагере в России! Дети из года в год возвращаются к любимым вожатым и друзьям с прошлых смен.

И самое удивительное и приятное для нас, чем мы можем по праву гордиться, – дети, которые постоянно отдыхают в лагере, повзрослев, сами становятся нашими вожатыми – это ли не показатель того, что ребятам у нас действительно нравится?

Мы уверены, что наш лагерь организован ПРАВИЛЬНО (см. табличку в начале статьи). Мы действительно создали место, куда дети хотят возвращаться и куда родители отправляют их без сомнений и опасений.

А теперь расскажу об этом немного подробнее. Итак…

Постоянная локация – это возможность контроля над всеми процессами

90% программных детских лагерей не имеют постоянной локации. Каждый сезон они арендуют какую-то новую базу для размещения детского лагеря на лето в Подмосковье. В первые годы нашей работы мы поступали также, так как не могли себе позволить оборудовать собственную постоянную локацию. И постоянно сталкивались вот с какими трудностями. Каждый раз приезжая на новую локацию, мы понимали, что многие вопросы мы контролировать просто не в состоянии, хотя они чрезвычайно важны. Например, мы не могли влиять на то, в каких условиях будут жить дети, как будет устроен процесс питания, его качество, насколько благоустроена территория, на которой будет функционировать лагерь. Все это решалось без нас и иногда – далеко не самым лучшим образом.

В первые годы нашей работы мы поменяли порядка 6-7 разных локаций. И каждый раз этот процесс проходил очень болезненно. С каждым новым арендодателем надо было обговаривать, чтобы быт, питание детей соответствовали нашим требованиям. При этом нужно было договариваться и о приемлемой цене аренды, чтобы финальная стоимость путевки не оказалась заоблачной.

Однако даже после подписания договора с арендодателем на новой базе нельзя быть полностью уверенным, что все пройдет, как задумано. Мы неоднократно сталкивались с тем, что качество услуг нас не устраивало – и это обнаруживалось уже в процессе проведения смены. А повлиять на ситуацию и что-то изменить в ходе работы было практически невозможно. И оставалось своими силами как-то сглаживать обнаруженные недостатки. Несколько раз пришлось даже сворачивать лагерь, отменяя смены – настолько неприемлемыми были условия в выбранной локации.

Такое положение дел не устроило нас, и поэтому в 2020 году волевым решением мы взяли в долгосрочную аренду постоянную локацию в Подмосковье. Теперь лагерь базируется только на ней. Это территория загородного отеля «Лесные поляны» площадью 8 Га. Отель находится в 15-ти км от МКАД по Горьковскому шоссе, возле г. Балашиха. Мы организовали собственный безопасный трансфер детей в лагерь из Москвы и обратно на комфортабельном автобусе.

Теперь мы уверены, что у нас есть все для комфортного отдыха: благоустроенные 2-3-местные номера отельного уровня с душем и санузлом, бассейн, сцена для проведения выступлений на свежем воздухе, площадки для игры в футбол, волейбол, баскетбол, лезертаг, диско- и караоке залы, хорошая столовая, где организовано качественное 4-х разовое питание. Естественно, как и другие лучшие детские лагеря Подмосковья, наша локация огорожена и охраняется сотрудниками частного охранного агентства, в корпусах и на территории установлены камеры видеонаблюдения – словом, комфорт и безопасность на самом высоком уровне.

Посмотреть, как живут наши дети, можно в этом коротком ролике.

А главное – на постоянной базе у нас есть возможность взять под контроль даже все те вроде бы «мелочи», из которых и складывается в конечном итоге безопасный, здоровый детский отдых, оставляющий только приятные впечатления. Мы управляем всеми процессами «от и до»: организацией питания, закупкой продуктов, меблировкой комнат, отвечаем за каждый уголок нашего лагеря.

За два года работы мы полностью заменили кровлю, отремонтировали два корпуса, закупили новое постельное белье и подушки, привели все номера в порядок, купили новую посуду и кухонное оборудование, устранили замечания по пожарной безопасности, заменили инженерные коммуникации.

Планируя, какие мероприятия будем проводить на смене, сколько детей приедет, мы заблаговременно работали над благоустройством территории: заменили старые скамейки, установили новые качели, беседки, разметили уже имеющиеся площадки, обустроили дополнительные, обновили сцену для выступлений.

Так как опыта в управлении собственной базой отдыха ни у меня, ни у Максима не было, не обошлось и без ошибок. Некоторые функции вначале мы отдавали другим компаниям на аутсорс. Так получилось с организацией питания. Аутсорсинговая компания обещала кормить детей вкусной, разнообразной и полезной пищей. Мы согласовали рацион, но по факту питание оказалось не качественным. На предъявленные претензии нам объяснили, что из выделенного бюджета компания тратит только половину на питание. Остальное идет на ее расходы: зарплату рабочим, транспорт и пр. По этой причине страдало и качество блюд, и вкус. Поэтому мы решили организовывать питание самостоятельно. Это был правильны шаг. Сейчас питание детей организовано на должном уровне: они едят полезную и здоровую, вкусную пищу, о чем говорят сами ребята после завтрака, обеда и ужина. А мнение детей – главный критерий качества нашей работы.

Находясь на постоянном месте, мы досконально изучили базу, определили, как по максимуму использовать все возможности этой локации и доступной нам территории, что необходимо изменить, улучшить – и внедряем это из года в год. Таким образом, мы контролируем в нашем лагере все – от того, насколько острый борщ готовят в столовой, до того, сколько раз в неделю меняют постельное белье. «Гастролеры», которых сегодня, напомню, 9 из 10, такой возможности не имеют.

Не просто лагерь, а семейный клуб

Еще одна чрезвычайно важная составляющая хорошего детского летнего лагеря – постоянный штат. Прежде всего это касается тех, кто непосредственно работает с детьми, а именно вожатых. Плохо, если на каждую смену в лагерь набирают случайный персонал без опыта. Нередко руководство даже не интересуется, есть ли у кандидатов на должность вожатых педагогический, организаторский опыт, работали ли вообще они с детьми. К сожалению, среди них есть такие, которые не слишком увлечены своей работой и редко вкладывают душу в работу с детьми. В «Счастливых лицах» случайных людей нет вообще. Каждый наш вожатый имеет определенный педагогический опыт, владеет навыками организаторской деятельности. Из 50 вожатых 70% – наши постоянные сотрудники в течение последних 2-3 лет, а некоторые из них уже 10 лет с нами.

Мы против поточного бизнеса на детях, мы против случайного сезонного персонала. К подбору и обучению вожатых мы подходим очень серьезно. Подготовка кандидатов начинается задолго до того, как они приезжают на смену. Они проходят обучающие курсы и семинары, где знакомятся с теорией, методами и формами работы с детьми, опытом лучших вожатых прошлых смен.

Следующий этап – практика на нашей базе, где мы проводим для кандидатов коллективный тренинг. Здесь мы можем увидеть, как наши будущие вожатые взаимодействуют друг с другом, как проявляется их характер, выявляем лидеров, наиболее творческих молодых людей. Главное для нас при отборе вожатых – профессионализм и личностные качества. Выбираем лучших, которые понимают, что в лагерь они едут не для собственного развлечения, а для того, чтобы обеспечить детям, которые купили путевку в детский лагерь на лето 2023, хороший, здоровый и приятный отдых.

Главные «эксперты» при отборе новых работников – опытные вожатые, которые проработали у нас в лагере не одну смену. Они и понимают, готов ли каждый из кандидатов работать с детьми в лагере. В редких случаях, когда мы ошибаемся и берем человека, который нам не смог нам подойти (это уже становится видно в течение 1-2 дней в процессе работы), сразу без сожаления расстаёмся с ним.

Только после такого обучения молодые сотрудники начинают работать непосредственно с детьми. Причем на первом этапе кандидаты проходят у нас стажировку в течение двух 14-дневных смен в качестве помощников вожатых. И только затем становятся полноценными вожатыми.

У нас есть правило: на каждые 8-10 детей должен приходиться один вожатый. Так как на смену к нам приезжает до 150 детей, нам необходимо, чтобы с ними работало не менее 15 вожатых (не считая помощников). Кто-то отрабатывает только одну смену за лето, кто-то остается на 2-4 смены.

Как я уже сказала выше, треть вожатых в лагере – это наши бывшие воспитанники.

Этот факт лучше всего доказывает, что ребятам у нас понравилось. Настолько понравилось, что, даже повзрослев, они возвращаются к нам в качестве вожатых, чтобы заново пережить впечатления детства, но уже в новом статусе – старшего товарища.

По-домашнему теплая атмосфера и люди, любящие свою работу и детей, болеющие за нее душой – это делает наш лагерь не просто еще одним детским лагерем в Подмосковье, куда можно отправить ребенка на лето в 2023 году . «Счастливые лица» – по-настоящему семейный клуб. Здесь каждый взрослый прилагает усилия к тому, чтобы каждый ребенок чувствовал поддержку, понимание и заботу о нем.

Конечно, родители беспокоятся, особенно когда отправляют ребенка в детский лагерь впервые. К нам они всегда могут обратиться за информацией. Мы не даем родителям мобильные телефоны вожатых, чтобы не отвлекать их от работы. Но мамы и папы в любой момент могут персонально связаться с Еленой Аркадьевной – моим заместителем по воспитательной работе. Да-да, та самая Елена Аркадьевна, директор частной школы, сотрудничество с которой и положило начало нашему лагерю, сейчас работает у нас, чему мы очень рады.

Она и сама регулярно звонит родителям. И не только тогда, когда у кого-то из детей возникают проблемы, но и для того, чтобы рассказать об успехах и достижениях ребенка.

Атмосферу семейного клуба создает не только постоянный штат, но и дети, которые посещают лагерь из года в год. Так как у нас состав детей на 70% стабильный, то мы имеем возможность изучить личностные особенности каждого ребенка, чтобы создать необходимый для него формат общения с вожатым, определить, в каких мероприятиях и с кем ему будет интересно участвовать, с кем жить в одном номере. Ведь каждый ребенок – прежде всего личность, которую мы ценим и уважаем.

Конечно, мы прекрасно понимаем, что тем 30% детей, которые приезжают к нам впервые, сложнее адаптироваться в новом для себя детском коллективе, где большинство уже знакомы друг с другом. Поэтому именно новичкам мы уделяем особое внимание и делаем все от нас зависящее, чтобы они органично влились в коллектив. На самом деле, практически всегда это происходит довольно быстро – постоянное совместное участие в играх, квестах, спортивных мероприятиях легко сближает детей.

Изредка наши подопечные покидают лагерь до окончания смены. Чаще всего виной тому семейные обстоятельства или болезнь. Но случаев, когда ребенок не смог адаптироваться к жизни без родителей, практически нет – буквально десяток за всё время работы нашего лагеря. В любом случае мы возвращаем родителям деньги за остаток смены.

Корректное разделение детей по возрастным группам

Вы, возможно, удивитесь, но в большинстве детских лагерей Подмосковья, куда дети отправляются на лето, группы формируются не по возрасту, а по принципу достаточной численности. То есть не важно, какого возраста дети попадут в одну группу. И малышей, и подростков объединяют, что категорически неприемлемо с точки зрения принципов классической педагогики.

При таком подходе не учитывается, что у детей разного возраста разный не только уровень знаний, но и жизненный опыт. По мере взросления ребенок меняется не только физически, но и психологически. Мы прекрасно это понимаем и разделяем ребят, приезжающих к нам на отдых, по строго определенным возрастным группам: 6-9, 10-12 и 13-17 лет. Поясним, почему именно такое деление.

В возрасте 6-9 лет (младший школьный возраст) дети чрезвычайно подвижны, непоседливы. Им хочется много играть, нравятся командные соревнования. У ребят появляется чувство соперничества. Их увлекает все новое, яркое. Стоит также учесть, что младшие школьники еще очень многое не умеют делать самостоятельно, постоянно нуждаются в помощи старших в самых разных вопросах, вплоть до элементарных бытовых. Маленьким воспитанникам лагеря приходится напоминать о необходимости умываться и чистить зубы. Необходимо проверять, как они оделись на прогулку, расчесывать волосы и заплетать косички девочкам. Всем этим занимаются взрослые.

Вожатые, работающие с малышами, должны быть очень терпеливы, внимательны, ласковы. Чуткое, бережное отношение, умение поддержать, успокоить и увлечь чем-то новым и интересным – необходимое условие для комфортной социальной адаптации детей в этом возрасте, ведь некоторые из них впервые надолго расстались с мамой и папой и тяжело переживают разлуку.

Возраст 10-12 лет психологи и педагоги называют «возрастом перехода». Это кризисный период, когда, с одной стороны, ребенку хочется доказать окружающим, что он уже не малыш, а вполне самостоятелен и имеет свое мнение. Характерные черты ребенка 10-12 лет – максимализм, нежелание (часто гипертрофированное) мириться с несправедливостью (в его понимании). Часто в своем стремлении доказать свою «взрослость» младшие подростки бывают довольно резки и агрессивны. Взрослые перестают быть для них авторитетом. С другой стороны, в этом возрасте ребенку представляется очень важным утвердиться среди сверстников, занять место в коллективной иерархии – и тут тоже не обходится без конфликтов.

Задача вожатых летнего детского лагеря, работающих с ребятами 10-12 лет, – постоянно контролировать и бережно корректировать общение детей между собой, внимательно следить, чтобы они не обижали друг друга, умело вмешиваться и направлять, чтобы помочь ребятам самостоятельно решать возникающие конфликты. Работать с этой возрастной категорией, пожалуй, сложнее всего. Здесь чрезвычайно важно, сумеет ли вожатый завоевать авторитет среди подростков.

В 13-17 лет ребята уже лучше контролируют свои эмоции, более самостоятельны. У них сформированы собственные вкусы и взгляды, желания и устремления. Многие четко очертили круг своих интересов, определились с будущей профессией или имеют постоянное увлечение, хобби. Работая с этой возрастной категорией, взрослым важно не подавлять, а поддерживать и мягко направлять инициативу детей. Вожатому таких групп важно стать для ребят настоящим старшим товарищем, он должен быть интересен им как человек и при этом не «давить авторитетом».

Для поддержания здоровой психологической атмосферы во время смены необходимо наблюдать, как дети общаются друг с другом: не ссорятся ли, складываются ли у них дружеские, доверительные отношения. От этого во многом зависит, понравится ли ребятам отдых. Однако мы понимаем, что коллектив воспитанников даже в лучших детских лагерях формируется случайным образом, спонтанно, поэтому стараемся научить детей находить себе друзей и формировать свой личный круг общения по интересам. Мы не стремимся собрать ребят вместе принудительно и заставить заниматься одним общим делом, как это происходило, к примеру, в пионерских лагерях советской эпохи и как, к сожалению, происходит и по сей день во многих современных летних лагерях. Мы стремимся к каждому найти индивидуальный подход, учитывая личностные особенности ребенка.

Думаю, огромный плюс именно нашего лагеря в том, что большая часть детей приезжает к нам постоянно, а значит – большинство из них уже прекрасно знакомы друг с другом, нашли себе хороших друзей и с нетерпением и радостью ждут следующей встречи. Уверены, что это – один из важных факторов, который создает в «Счастливых лицах» теплую, дружественную атмосферу – атмосферу семейного клуба.

Интересные занятия – главное положительное впечатление от лагеря

Даже человек, далекий от педагогики, понимает: невозможно придумать игру или занятие, которые будут одинаково интересны, увлекательны и понятны и для 6-летнего малыша, и для 16-летнего юноши или девушки. В детстве 10 лет – это не просто огромная разница в возрасте, это непреодолимая пропасть! Но большинство других летних лагерей предлагают общие активности для ребят из разных возрастных групп, а в самых «запущенных» случаях – вообще одну тему на всю смену. В «Счастливых лицах» для каждого возраста мы предлагаем не одну программу для всего детского лагеря, а несколько авторских проектов, чтобы пребывание здесь стало действительно интересным и полезным для КАЖДОГО ребенка.

14-летний опыт нашей работы показал, что самый живой интерес у детей всех возрастов вызывают квесты. Поэтому именно квесты в нашем детском лагере мы выбрали в качестве основного, опорного вида активности для ребят. Мы создали свои программы «Квестомания» для каждой из возрастных групп. Для малышей это «Квестомания: Marvel», для ребят постарше – «КвестомаГия» (для поклонников мира Гарри Поттера и любителей волшебства) и «Квестомания: Джекпот 2.0» (по мотивам фильмов «Бегущий человек», «Игра в кальмара», «Голодные игры» и не только).

В нашем детском лагере квесты – это не только игры, в которых дети движутся к определенной цели, преодолевая препятствия. Это созданная нами авторская технология, особый подход к работе с детьми. В рамках разработанных нами программ мы проводим самые различные виды квестов: театрализованные, ролевые, задания на местности, перформансы… Мы предлагаем и другие программы, в которых также находится место спортивным, интеллектуальным и творческим играм.

Для детей 6-10 лет – это приключенческие программы «Джуманджи: Остров сокровищ» и «Джуманджи: тайна племени», детективная игра «Шпионы: Патруль Времени», фэнтези-программа «Как приручить дракона: белый дракон», а также «Космическая одиссея».

Ребята 10-12 лет с удовольствием принимают участие в программе «В тренде: Челлендж-баттл», где могут проявить себя в самых модных молодежных активностях, окунуться в магическую атмосферу в программе «Тайны Хогвартса», играют в любимые компьютерные игры, но только в реальности – в программе «Игромания». Увлекает их и проект «В тренде: Битва блогеров».

Старшие подростки 13-17 лет проявляют свои таланты в бизнес-играх, погружаются в атмосферу самых ярких фестивалей мира в программе «Орел и Решка: фестивали», формируют свою социальную позицию в подростковом проекте «Поколение». Многие взрослые считают, что сейчас сложно предложить детям и подросткам то, что могло бы заинтересовать их больше, чем Интернет. У нас связи с этим не возникает проблем. В лагере дети настолько увлечены играми и активностями, общением друг с другом, что просто забывают о своих телефонах и прочих гаджетах.

Для каждой смены в лагере есть определённая большая программа. Проводятся глобальные мероприятия, требующие серьезной подготовки, в том числе игры на развитие физических качеств, интеллекта, творческих способностей.

Отдельно отмечу, что хотя мы и не языковой летний лагерь, но все наши программы включают занятия с элементами изучения английского языка в игровой форме. Так что ребенок после смены в детском лагере на английском заговорит чуть лучше и увереннее

Продолжительность каждой смены – 13 дней. А для тех, кто собирается в лагерь впервые, мы предлагаем короткую «пробную» смену длительностью всего 6 дней.

Как педагоги и родители, мы прекрасно понимаем, что дети всегда играют всерьез, в их восприятии игровая ситуация мало отличается от реальной жизни. Поэтому мы стараемся не «фальшивить» даже в мелочах. Во время игр и квестов наши ребята облачаются в почти настоящие (но не травмоопасные) шлемы и кольчуги, стреляют из профессиональных луков, делают самую настоящую глиняную посуду на гончарном круге. А участники творческих конкурсов получают практически настоящие статуэтки Оскар!))

Мы знаем, чем занять ребенка летом в лагере, чтобы он не был предоставлен сам себе. На каждый день есть расписание мероприятий, с которым их знакомят в начале дня. У них нет времени скучать, им не нужно придумывать, как развлечь себя. И что важно – все занятия проходят не просто под контролем взрослых, но с активным вовлечением педагогов-вожатых.

Мой муж Максим – основной разработчик наших программ. Он следит за молодежными трендами, пытается понять, что нравится современным детям. Конечно, мнение самих детей тут играет не последнюю роль. В нашем Инстаграме после проведения каждой смены мы предлагаем детям оценить программу, в которой они участвовали. Они также могут предложить что-то новое. Если предложение покажется нам интересным и выполнимым, мы включаем его в наши программы.

Среди программ нашего детского лагеря есть лидеры, которые особенно популярны у ребят – «Орел и Решка», «Гарри Поттер», «Квестомания». 70% наших смен – это наиболее любимые детьми программы с постоянной тематикой. Но это не значит, что они каждый раз проходят по одному и тому же сценарию – из смены в смену мы меняем контент, добавляем новые задания. Например, у программы «Орел и решка» может быть тематика «Морские страны» или «Фестивали мира». Мы пробуем разные форматы.

Конечно, мы каждый год стараемся предложить детям что-то особенное и незнакомое. Новые программы составляют около 30%. Какие-то из них постепенно входят в наш «золотой фонд», и мы повторяем их в разных интерпретациях. От тех, которые ребятам «не зашли», отказываемся. Со временем меняются любимые детьми герои и игры, развиваются технологии, поэтому из года в год мы создаём новые программы, придумываем новые квесты и активности, способные не только по-настоящему увлечь детей, но и привить им полезные навыки, которые пригодятся в жизни.

Мы используем не только свой опыт: обобщаем и берем то лучшее, что было в советских пионерских лагерях – коллективные соревнования, спортивные состязания, четкий распорядок дня, ориентацию на здоровый образ жизни. А также перенимаем самые интересные и полезные наработки наших коллег из современных летних лагерей.

Разумные ограничения и запреты – важная составляющая здорового отдыха

Неверно думать, что ограничения заставляют детей чувствовать себя в чем-то ущемленными. Педагоги сходятся на том, что разумные запреты и ограничения (тоже разумные!) – важная составляющая психологического комфорта ребенка. Рамки и оправданные запреты дарят ребенку чувство защищенности. Кроме того, мы крайне заинтересованы в том, чтобы сделать отдых детей по-настоящему здоровым и безопасным, поэтому вводим определенные ограничения.

В лагере есть список запрещенных вещей и продуктов, которые мы рекомендуем родителям не привозить во время посещений. Конечно, мы не можем (и не собираемся) регламентировать правила и привычки, принятые в каждой семье. Но мы стараемся создать на территории нашего лагеря здоровую, безопасную атмосферу – и делаем это, как и другие лучшие детские лагеря Подмосковья! Строго контролируем, чтобы у детей во время пребывания в лагере не было таких вещей, как обычные и электронные сигареты, алкогольные и энергетические напитки, острые и травмоопасные предметы. Крайне не приветствуется фастфуд, газировка.

В нашей столовой дети питаются 5 раз в день. Мы стараемся, чтобы еда не просто соответствовала санитарным нормам (само собой), но и была вкусной, разнообразной и питательной. На завтрак дети едят молочную кашу, запеканку со сгущенкой или джемом, блинчики с чаем. На обед – легкий овощной суп (несколько видов на выбор), блюдо из рыбы или мяса с гарниром из риса, гречки или макарон, овощной салат и вкусный фруктовый компот. В качестве полдника – ароматные фрукты или свежая выпечка. На ужин – куриное или мясное блюдо с гарниром из овощей, салат и чай с лимоном. Чтобы не ложиться спать на голодный желудок, перед сном дети выпивают стакан кефира и съедают пирожок или булочку.

Некоторые продукты мы также просим родителей не привозить. Это мясные, рыбные консервы, сосиски и колбасы, кондитерские кремовые изделия, молочные продукты, в том числе йогурты, блюда домашнего приготовления. Ограничиваем фрукты и овощи. Многое из перечисленного не только не подходит для здорового детского питания, но и быстро портится. Особенно в жаркую летнюю погоду. А мы не хотим, чтобы кто-то из наших воспитанников выпил забродивший сок или прокисшее молоко, съел подгнивший фрукт или испорченное кремовое пирожное.

Отдельно стоит сказать и о мобильных телефонах. Мы прекрасно знаем, как сильно многие современные дети зависят от гаджетов, проводят с ними буквально сутки напролет. Но мы умеем увлечь детей и отлично знаем, чем занять ребенка летом, чтобы он хотя бы на время лагерной смены забыл о своей мобилке. Наши вожатые тоже не отвлекаются на мобильные телефоны во время общения с подопечными – это строгое правило.

Конечно, мы понимаем, как важно детям поддерживать связь с родителями, а мамам и папам знать, что их ребенок здоров и доволен отдыхом. Телефоны хранятся в сейфе у вожатого. Дети берут их во время тихого часа, чтобы позвонить-написать родителям. Кроме того, как мы уже говорили, родители всегда могут связаться по телефону с моим заместителем по воспитательной работе Еленой Аркадьевной и узнать, как дела у сына или дочки. Телефон Елены Аркадьевны мы сообщаем всем родителям в начале смены – и она постоянно на связи. Также на каждой смене для родителей мы создаем родительский чат, в котором оперативно информируем родителей о том, что происходит в лагере.

Обобщая сказанное…

В заключении своего поста я еще раз хочу кратко обобщить то, о чем подробно рассказала выше, и напомнить те неочевидные, но ключевые моменты, которые отличают хороший летний лагерь от посредственного:

· У летнего лагеря есть постоянная локация – руководство может досконально контролировать все процессы, происходящие в лагере.

· В лагере постоянный состав персонала, особенно это касается людей, непосредственно работающих с детьми – вожатые и воспитатели искренне заинтересованы в своей работе, подходят к ней ответственно, это не случайный «сезонный персонал».

· Дети возвращаются в лагерь из года в год – лучший показатель того, что ребятам действительно нравится лагерь, а родители довольны качеством отдыха.

· Детские группы формируются в соответствии с возрастом – работники лагеря понимают, что дети разного возраста требуют различного подхода в воспитании и общении и учитывают это.

· В лагере предлагаются различные программы в соответствии с возрастными особенностями детей и их интересами. Каждый день пребывания ребенка в лагере насыщен увлекательными и полезными занятиями под руководством взрослых – ребенок проведет время с пользой и получит море положительных эмоций.

· Разумные правила, запреты и ограничения – дополнительная гарантия здорового и безопасного отдыха.

Именно эти принципы, как мне кажется, помогли нашему лагерю оставаться актуальным, востребованным на протяжении всех 14 лет нашей работы и из года в год радовать тысячи детей, которые приезжают к нам отдыхать. Буду рада ответить на вопросы об организации детского отдыха в нашем лагере, если они возникнут у читателей vc.ru.