Офис vs Удаленка. Как и зачем удерживать айтишников в офисе?

Добро пожаловать на фронтовую линию войны между офисными героями и пижамными воинами. Давайте разберемся, как выиграть эту битву владельцам digital-агентств. В статье — все о том, почему наши специалисты все еще работают в офисе.

Офис vs Удаленка. Как и зачем удерживать айтишников в офисе?
4444

Что хорошо в удаленке:
1. Экономия трех часов жизни на комьют - дорогу до офиса и обратно. Я по биоритмам сова, и спокойно поспать до 10 утра даёт мне неплохую продуктивность уже в начале рабочего дня, в то время, как в офисе я полусонный до обеда. А вечернее время я могу провести с супругой, а не толкаться в пробках или общественном транспорте. Бонусом - нет трат на бензин или общественный транспорт.

2. Я сам организую удобное рабочее место. У меня никто не ходит за спиной, у меня большой монитор. Для перерывов есть диван, где я могу поваляться и даже поспать 15 минут.

3. Я не ограничен географически. Если я не ощущаю себя в безопасности в данной стране, я могу работать из любой другой, где визовые правила это позволяют. Во всевозможные отсрочки я не верю: сегодня дали, завтра забрали. Не говоря уже о риске репрессий за слова.

Что меня заставило бы перейти в офис? Оффер от зарубежной компании с релокацией и хорошей зарплатой, компанией проживания и т.д. То есть это неудобство я готов принять только взамен на комфортную страну для проживания с комфортным уровнем дохода в ней же. То есть если зовут на Кипр, в Испанию или другую южную страну с з/п в месяц от 5к евро нетто, то можно будет подумать.

4
Ответить