Белая зп или «обнал»? Посчитаем на пальцах
Работодатель обязан удержать НДФЛ в размере 13% и уплатить страховые взносы в размере 30% с суммы МРОТ и 15% с оплаты свыше МРОТ.
Работодатель обязан удержать НДФЛ в размере 13% и уплатить страховые взносы в размере 30% с суммы МРОТ и 15% с оплаты свыше МРОТ.
так не все же имеют право на льготные 15% пенсионно/медицинских с зп, большинство со всей суммы 30% платят
сотрудник который считает серую кассу точно так же будет считать и белую - зачем вообще это в расчет включать
по поводу обнала - если у фирмы есть источник налички то опять же 22% теряются
налог на прибыль платится с прибыли а если ее нет то и не платится.
и выходит что при определенных условиях при зп в 60 тыс можно 9 тыщ отчислений "экономить" в месяц.
Да, но нервы того не стоят
Малый и средний бизнес платит свыше мрот 15% взносы. Исключение только те, кто не знает об этом.
Бухгалтер, который сидит и считает одну зп, тратит на это одно время, то, который считает 2 зп - затрачивает другое время. Если время сильного специалиста уходит на расчет зп, то бизнес тратит больше. Леонид, пробовали замерять время работы?