Cчастье, стресс и смыслы на работе: почему состояние сотрудников больше нельзя игнорировать

Как можно работать с этим источником? И почему ключевой момент для начала — уменьшение стресса сотрудников?

1616

опечатка
anti-burnout managment
anti-burnout management

Ответить

Комментарий недоступен

Ответить