Я в шоке, что люди до сих пор не используют ChatGPT для поиска работы

Я в шоке, что люди до сих пор не используют ChatGPT для поиска работы

Сижу я тут, пью кофе, и вдруг до меня доходит: люди по-прежнему ищут работу так, будто за окном 2005-й. Резюме делают в Word, шрифтом Times New Roman, заголовок «Curriculum Vitae» по центру, и каждый раз переписывают по сто раз одно и то же. Сопроводительные письма? Ну вы знаете: «Здравствуйте, меня зовут Петя, мне очень нравится ваша компания, возьмите меня, пожалуйста».

А ведь теперь есть ChatGPT. И он может взять вас за руку, аккуратно отвести от гугловских «образцов» и подсунуть работодателю такую версию вас, что вы сами удивитесь.

Я собрал 8 промтов — таких маленьких заклинаний. Вставляешь свои данные — и бот превращает твою кочерыжку текста в нормальный, человеческий документ.

Кстати, если хотите всё это делать быстрее и удобнее — попробуйте Syntx.ai: десятки AI-инструментов в одном месте, без VPN и лишней мороки.

1. Сопроводительное письмо

Да, то самое, которое решает: будут дальше листать ваше резюме или отправят в корзину.

Промт:

Напиши сопроводительное письмо на должность [Название] в [Компания], подчеркнув мой опыт в [Область/Технология]. Укажи, как мои достижения в [Прошлая компания] совпадают с требованиями вакансии: <Вставь описание вакансии>.

2. Сообщение в LinkedIn

Добавлять в друзья «без повода» — это как знакомиться в баре со словами: «А пойдём дружить?». Лучше так:

Промт:

Создай сообщение, чтобы связаться с сотрудником [Компания] в LinkedIn. Укажи мой интерес к позиции [Название] и объясни, как мой опыт в [Область/Технология] делает меня сильным кандидатом.

3. Резюме с опытом

Резюме — это ваша личная реклама. Не «работал — уволился», а «делал классные штуки, вот список».

Промт:

Составь резюме для должности [Название] в [Компания], с опытом [X] лет. Сделай 3–5 пунктов по каждой роли и добавь 10 ключевых слов из описания вакансии. Мои прошлые места: [Компания А — Y лет, Компания B — Z лет]. <Вставь описание вакансии>.

4. LinkedIn-профиль

Ваш профиль — витрина. Если там три строчки и фото из паспорта, HR закроет страницу быстрее, чем вы успеете сказать «networking».

Промт:

Проанализируй мой LinkedIn-профиль [ссылка или описание] и предложи, как сделать его более привлекательным для рекрутеров.

5. Обнови резюме

Каждая вакансия — как отдельное свидание. Универсального «наряда» не бывает.

Промт:

Обнови моё резюме для должности [Название] в [Компания], сделав акцент на ключевых навыках из описания вакансии. Описание вакансии: [Вставь текст] Текущее резюме: [Вставь текст]

6. Письмо работодателю

Рекрутеры получают сотни писем. Дайте им почувствовать, что ваше — живое.

Промт:

Составь письмо для отправки резюме и сопроводительного письма на должность [Название] в [Компания]. Email работодателя: [вставь email]. Подчеркни мои достижения в [Прошлая компания] и мой интерес к этой роли.

7. Подготовка к собеседованию

Часто кандидаты говорят: «Ну, я же не могу предугадать вопросы!»А вот ChatGPT может.

Промт:

Составь список из [количество] вопросов для собеседования, основанных на описании вакансии. Описание вакансии: [Вставь текст/ссылку].

8. Пробное собеседование

Скажу честно: самое страшное — провалиться не на тренировке, а в реальности. Лучше пусть вас «мучает» бот.

Промт:

Проведи со мной пробное техническое собеседование на должность [Название]. Задай 15 вопросов по теме [Область/Технология] один за другим и оцени мой уровень.

Вместо вывода

Использовать ChatGPT для поиска работы — это как внезапно обзавестись личным карьерным консультантом.Он не принесёт вам оффер на блюдечке, но:

  • избавит от нудного переписывания,
  • поможет звучать уверенно,
  • и даст фору тем, кто всё ещё пишет письма в духе «Здравствуйте, я очень трудолюбивый».

И вот сижу я, думаю: ну почему люди до сих пор не используют это? Может, привычка. А может, потому что слишком просто.А иногда нам хочется страдать. Но, знаете, работа мечты куда приятнее.

46
5
2
2
1
1
1
24 комментария