Философия удалённой работы в IT (и не только)

Про удалённую работу много что сказано, поэтому я не буду сейчас давать советы из разряда «надевайте на удалёнке офисный пиджак, чтобы чётче разграничивать рабочее и домашнее время». Вместо этого попробую немного пофилософствовать. Если разложить на составляющие, работа из дома, кафешки или дачи влияет на:

Кто-то и в домашней атмосфере может переключиться в режим потока, не отвлекаясь на стиральную машину и подругу-красавицу, которая тоже на удалёнке. А кому-то больше поможет атмосфера бизнес-центра
5

В офисе постоянно отвлекают пустой болтовней и бесконечными чаепитиями, очень сложно работать

4
Ответить

Помню, был период, когда на прошлой работе нас сидело 20 человек в одной комнате: с 9 до 11 утра постоянно "доброе утро" (разрешался плавающий график), потом кофе (кофемашина стояла там же), потом громкие обсуждения рабочих вопросов да и всего на свете, а тут плавно обед и потом такие же бесконечные "всем до завтра!". Бесило всех, так что кофемашину выселили, согласились что приветствия и прощания с 10 до 18 - это лишнее, все нерабочие вопросы - обязательно в коридоре. А 2 часа в день были временем тишины - никто не имел права задавать вопросы в этот период. В этом режиме мы очень много крутых проектов сделали, хотя потом все равно все вздохнули с облегчением, когда переехали в более просторную локацию.

2
Ответить

В какой вы сфере, если не секрет?

Ответить