Что такое проверка знаний требований охраны труда и как её проводить: правила для компаний и ИП в 2026 году

📌 Проверка знаний требований охраны труда направлена на определение качества знаний, усвоенных и приобретенных работником при инструктаже по охране труда и обучении по охране труда. Процедура выступает неотъемлемой частью всего процесса обучения персонала и представляет собой специализированный процесс проверки получения необходимых знаний, умений и навыков. Работодатель проводит такую проверку для установления того, знает ли сотрудник требования безопасности и может ли применять их на практике.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, проверка знаний относится к профилактическим мероприятиям по охране труда. Она направлена на предотвращение случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний, снижение их последствий. Процедура помогает определить уровень подготовки работников и готовность безопасно выполнять трудовые обязанности.

Она охватывает различные аспекты безопасности труда - от общих требований охраны труда до специфических правил работы с конкретным оборудованием.

👉ЗАПИСАТЬСЯ НА ОБУЧЕНИЕ

Проверку теоретических знаний требований охраны труда и практических навыков безопасной работы работников рабочих профессий проводят непосредственные руководители работ. Для руководителей и специалистов проверку организует специальная комиссия. Процедура может проходить как в самой организации, так и в аккредитованных учебных центрах.

⬇ Образовательная лицензия Учебного Центра НЦПО

❗ Комиссия по проверке знаний создается приказом работодателя и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Минимальное количество членов комиссии - 3 человека. Все члены комиссии должны предварительно пройти обучение по охране труда и проверку знаний в установленном порядке.

Выпускники УЦ НЦПО окончили курсы и получили официальные документы

Состав комиссии включает:

✅ Руководители организации и структурных подразделений участвуют в работе комиссии в качестве председателей или членов

✅ Специалисты служб охраны труда входят в состав комиссии как эксперты по вопросам безопасности

✅ Главные специалисты (технолог, механик, энергетик) привлекаются для оценки знаний по специфическим вопросам производства

✅ Представители выборного профсоюзного органа могут участвовать в работе комиссии по согласованию

Проверка знаний может проводиться как в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению, так и у работодателя. Выбор места проведения зависит от возможностей организации и категории проверяемых работников.

⏱ Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знаний требований охраны труда не реже одного раза в три года. Для различных категорий работников установлены разные сроки проведения проверок. Это связано со спецификой деятельности и уровнем профессиональных рисков.

Работники рабочих профессий проходят проверку знаний чаще руководящего состава. Для них периодичность устанавливается работодателем с учетом специфики производства и нормативных требований. Особое внимание уделяется проверке знаний по оказанию первой помощи пострадавшим - такие проверки проводятся не реже одного раза в год.

Установленные сроки проверки:

📋 Руководители и специалисты проходят проверку не реже одного раза в 3 года

📋 Работники рабочих профессий - с периодичностью, установленной работодателем

📋 Проверка знаний по оказанию первой помощи - не реже одного раза в год

📋 Проверка знаний по технике безопасности - каждые 6 месяцев

⚠ Однако увеличение интервалов между проверками может повлечь административную ответственность при выявлении нарушений контролирующими органами.

Внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организаций проводится независимо от срока проведения предыдущей проверки. Такая проверка назначается при возникновении особых обстоятельств, которые требуют дополнительной проверки готовности работников к безопасному выполнению трудовых обязанностей.

Основания для внеочередной проверки четко определены нормативными актами и охватывают различные ситуации - от изменения законодательства до происшествий на производстве. Объем и порядок внеочередной проверки определяется стороной, инициирующей ее проведение.

Основания для проведения внеочередной проверки:

🔸 Введение новых нормативных правовых актов по охране труда или внесение изменений в действующие

🔸 Ввод в эксплуатацию нового оборудования и изменение технологических процессов

🔸 Назначение или перевод работников на другую работу с дополнительными требованиями по охране труда

🔸 Требование должностных лиц трудовой инспекции или других контролирующих органов

🔸 Происшедшие аварии, несчастные случаи или выявление неоднократных нарушений требований охраны труда

🔸 Перерыв в работе в данной должности более одного года

💡 Внеочередная проверка может затрагивать как всех работников организации, так и отдельные категории персонала. При изменении нормативных актов проверка охватывает только новые или измененные требования, а не весь объем знаний по охране труда.

Выпускники УЦ НЦПО окончили курсы и получили официальные документы

Форма проведения проверки знания требований охраны труда работников при инструктаже по охране труда определяется локальными нормативными актами работодателя. Организация может выбрать наиболее подходящий способ проверки с учетом специфики деятельности и технических возможностей.

Это дает работодателю возможность выбрать оптимальный вариант - от устного собеседования до компьютерного тестирования. Главное условие - обеспечить объективную оценку знаний работников.

Доступные формы проверки:

🔍 Устная проверка в форме собеседования позволяет оценить не только знания, но и понимание требований

🔍 Письменное тестирование обеспечивает стандартизацию процедуры и объективность оценки

🔍 Компьютерное тестирование ускоряет процесс проверки и автоматизирует подсчет результатов

🔍 Практическая проверка навыков необходима для работников, выполняющих работы с повышенной опасностью

👉 При составлении вопросов для проверки необходимо учитывать должностные обязанности работников и специфику их деятельности. Нельзя требовать от каменщика знания требований охраны труда для фрезеровщика - каждый работник должен знать требования, относящиеся к его трудовой функции.

📝 Результаты проверки знаний требований охраны труда работников организации оформляются протоколом. Документ должен содержать полную информацию о проведенной проверке, составе комиссии и результатах экзамена каждого работника. Протокол служит основанием для выдачи удостоверений и подтверждает право работника на выполнение трудовых обязанностей.

Протокол проверки знаний включает обязательные сведения: наименование работодателя, дату и номер приказа о создании комиссии, персональные данные проверяемых работников, результаты проверки и подписи членов комиссии. Документ заверяется печатью организации при ее наличии.

Обязательные элементы протокола:

📄 Наименование работодателя или организации, проводившей обучение

📄 Дата и номер приказа о создании комиссии по проверке знаний

📄 Фамилия, имя, отчество и должность проверяемых работников

📄 Результаты проверки знаний с указанием оценки или заключения

📄 Подписи председателя и членов комиссии

Удостоверение заверяется печатью организации и содержит информацию о пройденном обучении и проверке знаний. Документ подтверждает право работника на выполнение определенных видов работ.

⚠ Работник, не прошедший проверку знаний требований охраны труда при обучении, обязан пройти повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца. До успешного прохождения повторной проверки работник не может быть допущен к выполнению трудовых обязанностей, связанных с требованиями охраны труда.

Работодатель обязан организовать дополнительное обучение для работников, не прошедших проверку знаний. Это может включать повторное изучение нормативных требований, практические занятия или консультации со специалистами по охране труда. Цель - обеспечить необходимый уровень знаний для безопасного выполнения работ.

👉ЗАПИСАТЬСЯ НА ОБУЧЕНИЕ

Дополнительные мероприятия включают:

🎓 Дополнительное обучение по темам, по которым выявлены пробелы в знаниях

🎓 Практические занятия по применению средств индивидуальной защиты

🎓 Изучение инструкций по охране труда для конкретного рабочего места

🎓 Консультации со специалистами по охране труда или опытными работниками

Повторная проверка знаний проводится в том же порядке, что и первичная. Работник может проходить повторную проверку неограниченное количество раз до получения положительного результата. Отказ от прохождения повторной проверки может служить основанием для применения дисциплинарных мер.

Не забудьте подписаться на наши группы 💬 ВК и Telegram. Ищите свежие промокоды и актуальные спецпредложения на курсы

Смотрите полезные видео на нашем канале 🎥 YouTuBe