Дело хорошее, это очевидно, но... 1,5 месяца и ускоренный найм, который ещё и хрен знает как работает? Кого набирают-то, людей, которые веруют, что за 1,5 месяца можно «войти в it»?
Норм, Go разраб полтора месяца и учится. А архитектор высоконагруженных систем максимум 2 месяца. Там особо и делать ничего не нужно. На кнопки нажимай на кампуктере и за зарплатой ходи. А работать можно сидя в гамаке на Бали. Мне кажется вполне адекватные желания
Никого . Просто у них перестали курсы покупать поняв что нахер никому те кто после курсов не нужны если с улицы. Вот и надо дать работу тем кто эти курсы вёл.
там программа не только для "войти в айти" категории, а так же для тех, у кого чутка опыта есть. То есть по сути, это тренинг перед возможным трудоустройством)
Дело хорошее, это очевидно, но... 1,5 месяца и ускоренный найм, который ещё и хрен знает как работает? Кого набирают-то, людей, которые веруют, что за 1,5 месяца можно «войти в it»?
Норм, Go разраб полтора месяца и учится. А архитектор высоконагруженных систем максимум 2 месяца. Там особо и делать ничего не нужно. На кнопки нажимай на кампуктере и за зарплатой ходи. А работать можно сидя в гамаке на Бали. Мне кажется вполне адекватные желания
Никого . Просто у них перестали курсы покупать поняв что нахер никому те кто после курсов не нужны если с улицы. Вот и надо дать работу тем кто эти курсы вёл.
там программа не только для "войти в айти" категории, а так же для тех, у кого чутка опыта есть. То есть по сути, это тренинг перед возможным трудоустройством)
Понаберут сейчас, а потом будем читать "яндекс сокращает X тысяч сотрудников".
Они в школу набирают со стажем в it не менее года, ни о каком входе в профессию речь не идёт.
За еду