Выбрать компанию, которая набирает будущих специалистов, и заключить договор. Помимо организации-заказчика и студента, стороной договора может быть сам вуз, а также в него могут вписать конкретное место, где студент обязуется работать, срок работы (минимум три года), будущую должность, зарплату или минимальный размер оплаты.