The Guardian: Сотрудницы завода Tesla обвинили коллег-мужчин в дискриминации и сексизме

Женщины, работающие на заводе Tesla в калифорнийском городе Фримонт, пожаловались на сексизм и дискриминацию по отношению к ним со стороны коллег-мужчин. Об этом говорится в расследовании The Guardian.

Одна из сотрудниц на внутреннем собрании компании по вопросам дискриминации описала атмосферу на фабрике Tesla как «зону хищников», в которой процветают сексуальные домогательства. Ее коллеги рассказали, что чувствуют себя небезопасно из-за мужчин-менеджеров, а также подвергаются сексистским замечаниям со стороны своих начальников.

Кроме того, женщины сообщили о «нечестных» повышениях и невыплаченных им бонусах, в отличие от мужчин, которые трудятся в компании.

Поводом для собрания стало приглашение сотрудниц Tesla на организованный компанией обед 8 марта, посвященный «маслам для тела». Женщины сочли это оскорбительным. Руководство Tesla, по информации The Guardian, отменило обед и приняло решение провести собрание, посвященное многообразию в компании.

Во встрече приняли участие 70-100 человек, среди которых было 20 женщин. Генеральный директор Tesla Элон Маск не присутствовал на собрании, но позже прислал сотрудникам письмо.

В Tesla было несколько случаев, когда сотрудникам из менее представительных социальных групп давали работу и повышение в отличие от более квалифицированных рабочих, а затем они решали засудить Tesla на миллионы долларов, потому что считали, что были повышены недостаточно. Это, конечно, не круто.​

— Элон Маск, генеральный директор Tesla

Когда модератор мероприятия попросил поднять руки тех сотрудниц, которые сталкивались с домогательствами на рабочем месте, отозвалась большая часть присутствовавших женщин.

Одна из менеджеров Tesla, присутствовавшая на встрече, но уже не работающая в компании, рассказала The Guardian, что ответы руководителей на вопросы о разнообразии не внесли ясности относительно ситуации и были наполнены корпоративным сленгом.

В 2016 году инженер Эй Джей Вандермейден (AJ Vandermeyden) подала в суд на Tesla за дискриминацию. По ее словам, руководство компании игнорирует жалобы на домогательства и платит ей меньшую по сравнению с мужчинами зарплату. В июне стало известно, что Tesla уволила Вандермейден после ее жалобы.

Tesla опровергла претензии уволенного инженера и других сотрудниц. Также компания отрицает встречу, на которой женщины назвали завод «зоной хищников». По словам представителей Tesla, собрание не было спровоцировано критикой приглашения на обед о маслах, а было запланировано заранее.

Компания заявляет, что провела независимую проверку претензий Вандермейден и пришла к выводу, что они были ложными.

11
45 комментариев

"женщины сообщили о «нечестных» повышениях и невыплаченных им бонусах".

Вспоминается Шурыгина с шантажами, только здесь дискриминация.

14
Ответить
Комментарий удалён модератором

- почему Джек занял место менеджера, а не я?

- потому что у него 10 лет опыта, 2 высших образования, и он не закрывает глазки руками, когда встречается со сложной проблемой.

- вы все врети!!! Сексизм!!! Я иду в суд!!!

7
Ответить

РФ не принято на работодателя жаловаться, могут же просто рассчитать "по белой", а если был трудовой спор , то потом работу еще попробуй найди

3
Ответить

зачем так себя не уважать и жить в такой стране где ты никто и прав у тябя нет ?

Ответить

РФ не принято на работодателя жаловатьсяА зря. Потому, что все козыри на руках у работника. Даже если ЗП черная (ОСОБЕННО если зп черная, за это дополнительно нагреют)

2
Ответить

> женщины сообщили о «нечестных» повышениях и невыплаченных им бонусах, в отличие от мужчин, которые трудятся в компании.

5
Ответить