Как мы спасли трамвайное управление от бухгалтерского коллапса в 1С:ЗУП

Кейс OSMINOG: аудит и автоматизация отчетности для МУП «Управление Трамвая» Автор: Иван Николенко, основатель и руководитель OSMINOG, программист 1С Когда в компании что-то идет не так, это редко видно сразу.

Все вроде бы работает, сотрудники выходят на смены, отчеты закрываются, налоги уходят. Но стоит чуть глубже заглянуть в 1С - и ты понимаешь, что цифры живут своей жизнью.

Именно так началась наша история с МУП «Управление Трамвая», муниципальным предприятием, которое перевозит тысячи пассажиров ежедневно.Надежная, крупная организация, но после переноса данных в 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП) столкнулась с хаосом, знакомым многим бухгалтерам. Проблема: 1С есть, но система не считает После переноса данных отчетность пошла наперекосяк. НДФЛ и страховые взносы не отражались корректно, отчеты не формировались, зарплатные регистры не сходились.

Ошибки множились. Каждый отчет в ИФНС превращался в стресс: сойдется или нет? На кону не просто цифры, а реальные риски штрафов и доначислений.
Руководство понимало, что латать вручную бесполезно, нужна системная работа. Так компания обратилась к нам (команде OSMINOG) с задачей провести аудит 1С:ЗУП и выстроить автоматизацию отчетности с нуля. Как мы работаем с такими задачами OSMINOG - это не просто внедренцы, мы привыкли действовать по медицинскому принципу: сначала диагностика, а уже потом лечение. В 1С бессмысленно править отчет, не понимая, откуда берется ошибка. Поэтому мы начали с бизнес-аудита - полного обследования системы.

Этап 1. Анализ и поиск “узких мест” Мы выгрузили данные из “Регистра НДФЛ” и “Расшифровки к регистру НДФЛ” в ЗУП 2.5.
Нашли десятки несоответствий: дубли сотрудников, неверные периоды, расхождения по удержаниям.
Многие ошибки шли из старых справочников, которые после переноса “съехали”.

Этап 2. Проверка и совместная аналитика Мы подключили бухгалтерию клиента. Вместе проверяли логику расчетов, особенно в сложных кейсах с уволенными и вновь принятыми сотрудниками. Составили памятку по исправлению ошибок, которую бухгалтеры теперь используют как методичку.

Этап 3. Тестирование переноса Создали тестовый сквозной пример переноса данных между ЗУП 2.5 и 3.1.
Так проверили корректность алгоритмов - без риска испортить боевую базу.

Этап 4. Автоматизация отчетности Настроили автоматическое формирование отчетов 6-НДФЛ, 2-НДФЛ и уведомлений в ИФНС. Теперь отчеты формируются в пару кликов, без ручных проверок.

Этап 5. Разработка нового регистра Мы создали новый макет “Регистра НДФЛ” и встроили модель его передачи в “Перенос данных” ЗУП 3.1.
Это обеспечило целостность данных и прозрачность расчетов.

Этап 6. Финальный отчет и план автоматизации

Подготовили детальное обследование системы, список всех ошибок и поэтапный план исправления. Руководство предприятия получило понятную дорожную карту без технических сложностей и 1С-жаргона. Сроки и эффект На весь проект ушло 3 недели.
За это время мы не просто устранили ошибки - мы вернули управляемость системе.

Вот что изменилось: ❌ Ошибки при сдаче отчетности исчезли.
⚙ Время подготовки 6-НДФЛ и 2-НДФЛ сократилось в два раза.
💸 Риски штрафов и доначислений снизились практически до нуля.
📊 Бухгалтерия освободила до 30% рабочего времени, которое раньше уходило на ручное сверление отчетов.
 Что сказал клиент “Мы получили не просто аудит, а четкий план действий. Команда OSMINOG глубоко разобралась в наших процессах, нашла все ошибки и помогла подготовиться к следующему этапу автоматизации. Теперь отчетность формируется правильно и вовремя - без нервов и ночных проверок.” Почему получилось Я всегда говорю: 1С - это не бухгалтерия. Это зеркало бизнеса. Если в ней хаос, значит, хаос и в процессах. Чтобы система работала стабильно, нужно сначала привести в порядок логику данных. Секрет успеха таких проектов у нас простой: •Быстрая реакция. Мы не заставляем клиента ждать неделями. Анализ и корректировка запускаются в первые 24 часа.
 •Погружение в процессы. Мы разбираем, как работает компания, а не только где “битые проводки”.

•Прозрачная коммуникация. Каждый шаг понятен клиенту без IT-словечек и не самых понятных отчетов.

 OSMINOG - это не про разовую настройку. Мы выстраиваем систему, которая потом живет и растет вместе с бизнесом. Что важно вынести из этого кейса Многие предприятия считают, что проблемы в 1С - это “мелкие баги”. На деле это управленческие риски. Ошибки в регистрах и расчетах бьют не только по бухучету, но и по всему управлению компанией: зарплата, налоги, планирование.

Проведение аудита 1С:ЗУП - это не роскошь, а элемент финансовой безопасности.

Если отчеты не сходятся или бухгалтерия каждый месяц тратит часы на “ручную сверку”, значит, система дает сбой. И чем раньше его диагностировать, тем дешевле исправить. Вывод Наш кейс с МУП «Управление Трамвая» - это история про то, как системный подход к автоматизации может спасти целое предприятие от отчетного коллапса. Три недели анализа, четкий план, и теперь бухгалтерия работает в спокойном режиме, без страха перед каждым отчетным периодом. 1С должна работать на бизнес, а не наоборот. Если вы чувствуете, что система "живет своей жизнью", приходите - посмотрим вместе, где потери, где дубли, где узкие места. Иногда одной диагностикой можно вернуть контроль над всем финансовым контуром. OSMINOG - команда, которая не чинит 1С, а делает так, чтобы бизнес снова дышал ровно.

Как мы спасли трамвайное управление от бухгалтерского коллапса в 1С:ЗУП
Начать дискуссию