Экспресс 42 совместно с hh.ru и партнерами провели масштабное исследование состояния DevOps в России. Ниже расскажем подробности о том, что происходит в DevOps индустрии с позиции рынка труда, а также к каким ключевым выводам удалось прийти в ходе исследования.
О рынке труда
Аналитики hh.ru оценили российский рынок труда DevOps-специалистов с 2019 по 2023 год и выяснили, как изменилась ситуация за этот период.
На протяжении 2019-2021 года число вакансий стабильно росло в среднем на 55% в год. В 2022 году произошла небольшая коррекция роста впервые за несколько лет (было размещено 11 040 вакансий DevOps-специалистов против 11 660, что на 5% меньше, чем в 2021 году), что в целом находилось в тренде снижения спроса в ИТ весной 2022 года. При этом с декабря 2022 года по март 2023 вновь наблюдается восходящая динамика. Оценивая текущую ситуацию в сравнении с 2019-2020 годом, можно утверждать, что спрос на DevOps-компетенции, несмотря на некоторые колебания, сохраняется на высоком уровне.
Предложение на рынке труда со стороны специалистов по DevOps, в свою очередь, показывает положительную динамику на протяжении всего рассматриваемого периода. В 2022 году наблюдался прирост резюме на 34% по сравнению с 2021 годом (3898 против 2904). В тоже время, разница между количеством открытых вакансий и резюме все еще значительная. Сохраняется дефицит кадров в индустрии.
Динамика вакансий и резюме по месяцу создания
На фоне дефицита кадров работодатели продолжают повышать предлагаемые зарплаты DevOps-специалистам. В 2019 году медиана предлагаемого ежемесячного дохода составляла 123 тысячи рублей, в 2020 – 145 тысяч рублей, в 2021 - приблизилась к 200 тысячам, а за полный 2022 год составила 225 тысяч рублей. Ожидаемая специалистами зарплата также увеличилась, если в 2020-2021 году эксперты по DevOps рассчитывали примерно на 156 тысяч рублей, то в 2022-2023 они хотя получать от 190 тысяч рублей. И по-прежнему предлагаемая зарплата опережает ожидаемую почти на 20%.
В 2022 году незначительно увеличился спрос на специалистов по DevOps senior-уровня. В 48% вакансий требуются кандидаты с опытом в индустрии от 3 до 6 лет, против 42% в 2021. При этом несколько снизился спрос на специалистов с опытом работы от 1 до 3 лет либо вообще без опыта (c 55% до 49%). Соответствующее распределение говорит об усложнении процессов и задач, решаемых компаниями, о росте технологической зрелости участников ИТ-рынка.
В подавляющем большинстве (75%) вакансии для кандидатов в сфере DevOps требуется высшее образование, в 13% - неоконченное высшее.
Топ-10 университетов по числу резюме DevOps-специалистов, в которых они указаны в качестве места получения образования, вошли:
Московский государственный технический университет им. Н.Э. Баумана
Санкт-Петербургский национальный исследовательский университет информационных технологий, механики и оптики
Санкт-Петербургский государственный политехнический университет
Московский финансово-промышленный университет "Синергия"
Санкт-Петербургский государственный университет телекоммуникаций им. проф. М.А. Бонч-Бруевича
Московский авиационный институт (национальный исследовательский университет)
Московский государственный технический университет радиотехники, электроники и автоматики
Московский технический университет связи и информатики
Новосибирский государственный технический университет
Сибирский государственный университет телекоммуникаций и информатики
В контексте наиболее востребованных навыков в вакансиях 2022 работодатели отмечают Linux (указан в 61% вакансий), на втором и третьем месте по популярности – Docker (47%) и Kubernetes (36%). Потребность в специалистах с экспертизой в Linux коррелирует с глобальным ростом популярности ПО класса Open Source, в том числе в разрезе активного импортозамещения. Популярность Docker и Kubernetes указывает на востребованность и развитие компаниями технологий контейнерной разработки.
Список отраслей со стабильным уровнем востребованности в DevOps-компетенциях за последние 4 года не поменялся. В пятерку вошли такие отрасли бизнеса, как:
Информационные технологии, системная интеграция и интернет
Финансовый сектор
СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизаин, продюсирование
Розничная торговля
Услуги для бизнеса
Доля ИТ-сектора наиболее существенная в общей статистике и на 2022 год составила 36%. На втором месте финансовый сектор с общей долей 5%. При этом, доля ИТ-сектора на протяжении 4-х лет плавно снижается за счет роста востребованности специалистов по DevOps в других сферах бизнеса.
Интересно, что с 2019 по 2022 год наблюдается значительный рост относительно небольших по численности компаний, которые активно ищут специалистов в сфере DevOps (с 26% в 2019 году доля таких компаний выросла до 50% в 2022).
И напротив, снижается число крупных (более 500 сотрудников) и средних компаний (101-500 сотрудников). Потенциальные причины могут быть разными. К примеру, такое распределение может быть обусловлено ростом популярности облачных технологий, а также выделением ИТ-подразделений корпораций в обособленные бизнес-юниты. Небольшим компаниям легче внедрять облачные решения. Вместе с тем, нужны специалисты, которые смогут управлять и поддерживать облачные инфраструктуры.
Дополнительное влияние оказывает фактор гибкости, скорости внедрения инноваций. Потенциально, в небольших компаниях процесс цифровой трансформации может проходить быстрее.
Список топ-5 регионов по востребованности специалистов по DevOps за последние 4 года также остается прежним: почти каждая вторая вакансия приходится на Москву, каждая четвертая – на Санкт-Петербург, по 4-5% - приходится на Новосибирскую область, Татарстан и Свердловскую область.
Исследование в целом и часть про Kubernetes будет очень полезным всем, кто, как и мы в hh.ru, сейчас активно его внедряют. Это максимально полный обзор текущей ситуации в индустрии, которое поможет принять непростое решение о выборе конкретных технологий.
Видно, что направление становится зрелым, идет планомерное развитие, но каких-то революций пока не происходит. Но очевидно, что для большого количества компаний DevOps становится обязательной частью эффективного процесса разработки.
Из тенденций последнего года я бы выделил импортозамещение. Еще большим спросом стали пользоваться open-source решения, on-prem сервисы и российские продукты, особенно в критичных для бизнеса направлениях – компании хотят снизить риски блокировок. Отсюда же и бурный рост использования российских облачных систем.
Также в последнее время активно развивается MLOps, всё больше компаний используют модели машинного обучения в продакшене, их нужно постоянно обновлять и переобучать. Процесс обучения моделей отличается от разработки, поэтому появляются новые инструменты автоматизации, тестирования и развертывания. Было бы интересно посмотреть в следующем году исследование этого направления.
Ключевые выводы исследования
Наибольшая часть исследования посвящена трендам и текущей ситуации в индустрии, факторам, влияющим на эффективность организаций с точки зрения инженерных практик и инструментов. Было важно отследить, как изменения за прошедший год отразились на организациях, командах и специалистах, какие трансформации произошли в процессах и используемых сервисах. Ниже приводим основные выводы исследования:
1. Формат удаленной работы стал обыденным для индустрии. 3 из 4 респондентов работают только удаленно или совмещая с посещениями офиса.
2. Заметно вырос интерес к информационной безопасности и практикам DevSecOps со стороны респондентов. Этот интерес проявился сразу в нескольких областях:
· 44,5% респондентов отмечают рост инцидентов и событий связанных с ИБ;
· количество респондентов, выполняющих задачи по ИБ, выросло с 20% до 24%;
· обеспечение информационной безопасности - вторая категория продуктов, в которых компании испытывают недостаток качества или функций;
· обеспечение ИБ инфраструктуры и выстраивание процессов DevSecOps - делят 3 и 4 места среди категорий, в которых компании испытывают недостаток знаний или опыта.
3. Тренд облачных технологий сохраняет популярность.
С увеличением размера компании, растет количество респондентов, использующих приватные облачные решения. Среди публичных облачных провайдеров наиболее востребованным стал - Yandex Cloud. Наиболее популярными PaaS сервисами в облаках стали Управляемые SQL СУБД и Управляемые оркестраторы.
4. Выделяется активный тренд импортозамещения. В прошлом году лидером среди продуктов подвергшихся замене на аналоги стали облачные провайдеры, данный вариант отметили 37,5% респондентов.
5. В срезе DevOps инструментов было отмечено следующее:
· 25% респондентов уже используют российские ОС, а 42% респондентов планируют начать или продолжить их использование;
· популярность Argo CD выросла с 5,5% до 17%.
· Grafana + Prometheus - стандарт де факто, но есть предпосылки по добавлению в данный стек VictoriaMetrics;
· ELK также наиболее распространен, но компании поглядывают в сторону Opensearch и Grafana Loki;
· зарубежные Task Tracker’ы и Knowledge Database'ы пока заметно опережают Opensource решения и российские аналоги
6. Набирают популярность направления контейнеризации и контейнерной оркестрации. Количество команд использующих оркестраторы выросло с 71% до 81%. Основной оркестратор - Kubernetes, его используют 58% респондентов. Наиболее популярный формат его использования - Kubernetes управляемый облачным провайдером / Managed Kubernetes, используют 33% респондентов.
Детальная статистика и еще больше инсайдов – по ссылке.
Спасибо за проделанную работу. Впечатляет, что проводите такие исследования с практиками рынка!