Х5 Group: Как выжить в "сжатом" рынке труда?
Гостем подкаста «Отдел кадров» стала Ксения Адлейба! Директор по персоналу блока Поддержки бизнеса X5 Group
– Как строится кадровый процесс ритейла?
– Каким образом меняется рынок труда в настоящий момент?
– Каков алгоритм найма сотрудников X5 Group и его особенности?
– Как организовать работу HR-департамента в компании со штатом свыше 300 тысяч человек?
Об этом и не только — в новом выпуске «Отдела кадров». Приятного просмотра!
Смотреть:
Подробнее о нас:
Мы занимаемся оценкой, наймом и развитием «под ключ» с привлечением наших психодиагностов и сертифицированных бизнес-тренеров, проводим исследования и аудит компетенций кадров, помогаем в выстраивании многоуровневых моделей компетенций от ДНК целой компании до отделов и должностей с формированием ценностей организации.
Специализируемся на:
- Проведении аудита компетенций персонала
- Выявлении ключевых навыков сотрудников и отделов
- Снижении текучести кадров
- Определении ценностей компании
- Создании эталонных профилей должностей
- Проверке кандидатов на соответствие
- Поиске талантов с управленческим потенциалом
- Формировании кадрового резерва
- Разработке программ развития