Траты на "психи": мир захлестнула пандемия психического нездоровья работников
Депрессия на один триллион долларов - столько теряет глобальная экономика из-за проблем с психическим здоровьем персонала.
Множатся исследования, которые свидетельствуют о том, что ковид и последовавшие после него кризисные явления в мире привели к стремительно охватывающей работников "пандемии психического нездоровья".
Компания Deloitte выяснила, например, что наиболее подверженными выгоранию оказались работники финансовых и юридических компаний.
Складывающаяся ситуация вынуждает менеджмент компаний вкладывать больше ресурсов на поддержание благополучия сотрудников, поскольку этот фактор влияет на производительность труда и мотивированность работников.
Недавнее исследование Оксфордского университета выявило прямую зависимость между высокими финансовыми показателями компаний и размером их инвестиций в психическое здоровье персонала.
Важность этой темы будет возрастать, так как на рынок труда выходят зумеры, которые менее устойчивы к стрессам и более требовательны к вопросам эмоционального комфорта.
Недавний опрос российских работников показал, что только 36% респондентов оценивают свое психическое состояние как удовлетворительное. Большинство жалуется на неэффективное управление и чрезмерную нагрузку. 73% указали на отсутствие психологической помощи на рабочем месте. Решило бы проблему, как считают опрошенные, более длительные отпуска, организация зон отдыха на работе и консультация с психологом.