Онлайн-культура на удалёнке: как сделать созвоны распределённых команд эффективнее

За последние 10–15 лет формат работы IT-команд сильно изменился. Когда я только начинал заниматься разработкой, российские компании были более консервативны, традиционно все сотрудники ежедневно собирались в офисе, а удалёнка была исключением из правил, в то время как международных организациях этот формат был гораздо более распространён — причём н…

Онлайн-культура на удалёнке: как сделать созвоны распределённых команд эффективнее
33

Согласен со всеми пунктами. Также можно добавить, что важно не только соблюдать правила, но и создавать дружелюбную атмосферу на встречах. Ведь мы все люди, и иногда можно немного расслабиться.

1