Привет, меня зовут Юля, я HR в digital-агентстве «АЙДАЯ». Летом мы начали расширять штат сотрудников и открыли новые вакансии. За это время было очень много откликов, я прочитала пару сотен резюме и провела около 100 собеседований и созвонов и выявила самые частые ошибки, которые мы и рассмотрим.
Комментарий недоступен
Я бы употребила - все относительно) Спасибо за вашу обратную связь, мне нравится ваш подход - приходить на собеседование в том, в чем вы планируете работать далее. Возьму в оборот!