Долгое время в России было две индустрии, куда стремились попасть почти все лучшие выпускники главных бизнес-вузов страны. Это инвестиционный банкинг (про него в другой раз) и топовый управленческий консалтинг. Консалтинговые фирмы успешно наращивали объемы проданных проектов и расширяли офисы. Но этот год в России переживут далеко не все из них.
Хорошо написано. Но мне непонятно, вот эти консультанты, допустим, которые работают в нефтегазе, они сами-то имеют профильное образование? Если нет, то мне сложно представить, как такой консультант сможет что-то внедрить в процессах на буровой. Он же там всё поломает скорее.
Или всё же бывают такие ситуации, что в консультанты эти идут люди, уже съевшие собаку (поработавшие в полях) в своей отрасли?
Обсосали это выше в комментах - новый взгляд, новые авторитетные люди, возможность боссу внедрить то, что команда не хочет.