почему, если HR - это полная дичь, рынок еще не порешал все сам и не выкинул их за борт? почему, если на заводе покупают станок, который может заменить нескольких работников, эти сотрудники теряют работу, а HR не теряют? может не в HR дело, а в кандидатах, которые винят в своих проблемах HR?
Неужели стали понимать, что HR это полная дичь и инфоцыганство?
Сколько эйчаров нужно, чтобы поменять лампочку?
еще много времени пройдет чтоб до конца все поняли
почему, если HR - это полная дичь, рынок еще не порешал все сам и не выкинул их за борт?
почему, если на заводе покупают станок, который может заменить нескольких работников, эти сотрудники теряют работу, а HR не теряют?
может не в HR дело, а в кандидатах, которые винят в своих проблемах HR?
Почему?
Комментарий недоступен