К августу 2023 года 1700 российских организаций устроили более 26 тысяч осуждённых к принудительным работам — ФСИН
В Ozon, например, заявили, что «чрезвычайно довольны» такими работниками.
- Федеральная служба исполнения наказаний (ФСИН) предоставила статистику по запросу «Ведомостей». Осуждённые работают в строительстве и машиностроении, сельском и жилищно-коммунальном хозяйстве, в лёгкой и химической промышленности, на пищевом и мебельном производстве, в сферах лесозаготовки и деревообработки, а также в добыче полезных ископаемых и других отраслях.
- Проблем с трудоустройством осуждённых нет — «это постоянная и дисциплинированная рабочая сила». Она, по словам службы, пользуется «огромным спросом» у работодателей, так как помогает «эффективно устранить» дефицит кадров.
- Поправки, которые позволяют бизнесу создавать исправительные центры для осуждённых, вступили в силу в 2020 году. К 1 января 2023 года ФСИН помогла развернуть 367 таких предприятий — на 40 тысяч осуждённых. С октября 2023-го нанимать их смогут и индивидуальные предприниматели.
- Работать могут и лишённые свободы, но только под присмотром конвоя, в самой тюрьме или в изоляции от других сотрудников. Служба отмечает, что из-за этих ограничений бизнес интересуется именно осуждёнными к принудительным работам.
- В Ozon, например, заявили, что «чрезвычайно довольны» такими работниками: они не вызывают нареканий у начальства и коллег и работают на четверть эффективнее среднего. «Невыход на работу снизился на 17%, а текучесть персонала – на 9%», — рассказали газете в пресс-службе маркетплейса.
- Привлечение осуждённых к труду — это «элемент воспитания и профессионального обучения», а не способ извлечь из этого прибыль, отметили во ФСИН. Практика также не нарушает законы, так как такие кадры работают под надзором властей, а не «передаются в распоряжение частных лиц, компаний и обществ». Согласно Уголовно-исполнительному кодексу, работодатели также должны учитывать состояние здоровья осуждённых, их образование и квалификацию и не могут их уволить без причины.
- В марте 2023 года «Коммерсантъ» сообщил, что ФСИН предложила «Ростеху» брать на работу осуждённых — для изготовления и поставок продукции для нужд госкорпорации.
- В июне в «АвтоВАЗе» рассказали, что планируют привлечь к производству приговорённых к принудительным работам. Таким сотрудникам обещали платить зарплату.
- В июле Ozon запустил проект «Ozon без осуждения» по социальной адаптации осуждённых и запланировал до конца 2023 года устроить на склады более 500 человек, которым назначили мягкий режим отбывания наказания.
- Подобная инициатива есть и у «Сбера»: банк с 2020 года нанимает осуждённых к принудительным работам для обучения нейросетей при сотрудничестве со ФСИН в Новосибирске.
Работающие на складе Ozon осуждённые. Источник: Ozon
"Привлечение осуждённых к труду — это «элемент воспитания и профессионального обучения», а не способ извлечь из этого прибыль, отметили во ФСИН"
а не способ извлечь из этого прибыльЛес в на продажу в Китай они тоже не ради выгоды валят
Это и в правду звучит очень смешно, но трудиться нужно сказали в ФСИН.
ГУЛАГ 2.0
Не удивлюсь, если власти скоро будут обсуждать оптимальный вектор развития экономики. Чем больше осужденных – тем динамичнее рост экономики:
- Эффективно устраняется дефицит кадров
- Снижается безработица (нет проблем с трудоустройством)
- Постоянная и дисциплинированная рабочая сила
- Снижается невыход на работу
- Снижается текучесть персонала
- Решаются проблемы воспитания
- Решаются проблемы профессионального обучения
Насколько я помню, Королёв и Туполев и ещё много конструкторов годами работали из тюрьмы.
Это отличный повод возродить такую практику. Сажаешь человека сначала в тюрьму, а затем за станок. Ещё и з.п. можно не платить.
А то чего у нас нет новых Королёвых? Потому что они на воле бегают. Разленились.
Жаль, наши вожди не учатся на ошибках их предшественниках. Это тоже уже проходили. Неэффективно.